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加班費怎么計算-加班補貼需要繳納個人所得稅嗎-加班費屬于勞動報酬嗎?

加班費,指勞動者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動或者工作所獲得的勞動報酬。勞動者加班,延長了工作時間,增加了額外的勞動量,應(yīng)當(dāng)?shù)玫胶侠淼膱蟪?。今天小編帶大家了解一下加班費是如何計算的以及加班補貼是否需要繳納個人所得稅等問題吧

一、加班費怎么計算?


加班費計算:工作日加班費=加班工資的計算基數(shù)÷平均每月工作時間×150%;


休息日加班費=加班工資的計算基數(shù)÷平均每月工作時間×200%;


法定節(jié)假日加班費=加班工資的計算基數(shù)÷平均每月工作時間×300%。


勞動者在休息日加班有補休的,沒有加班費。


加班費怎么計算,加班補貼需要繳納個人所得稅嗎

(圖片來源網(wǎng)絡(luò),聯(lián)系侵刪)


二、加班補貼需要繳納個人所得稅嗎?


需要。個人工資由計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資加班費計入員工工資總額,合并計算個人所得稅。


綜合所得適用7級超額累進稅率,按月應(yīng)納稅所得額計算征稅。


該稅率按個人月工資、薪金應(yīng)稅所得額劃分級距,最高一級為45%,最低一級為3%,共7級。


加班費怎么計算,加班補貼需要繳納個人所得稅嗎

(圖片來源網(wǎng)絡(luò),聯(lián)系侵刪)


三、加班費屬于勞動報酬嗎?


加班費屬于勞動報酬。工資總額由下列六個部分組成:加班加點工資;津貼和補貼;計時工資;計件工資;獎金;特殊情況下支付的工資。加班工資是指勞動者按照用人單位生產(chǎn)和工作的需要在規(guī)定工作時間之外繼續(xù)生產(chǎn)勞動或者工作所獲得的勞動報酬。


以上就是詢律網(wǎng)小編整理的關(guān)于加班費怎么計算、加班補貼需要繳納個人所得稅、加班費屬于勞動報酬嗎?的相關(guān)信息。如有法律相關(guān)問題,歡迎關(guān)注,在線咨詢~

評論

一個嬌寵兒

節(jié)假日上班不給加班工資,讓調(diào)休一天,

10分鐘前

深擁為伴

知道有什么用就是不給發(fā)誰能有什么辦法,人家直接說了不干走人

5天前

抵觸

轉(zhuǎn)發(fā)了

半年前

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