我快離職了,今天才知道公司離職的時候要簽署一個離職承諾書,里面不止保密了,還有之后我工作過的所有工作項都要隨叫隨到,感覺非常不合理,我可以拒簽嗎
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從公司離職后簽訂的承諾書和保密協(xié)議 從公司離職后簽署的承諾書和保密協(xié)議
員工無論是否在職,都有保密義務(wù),這是法定的,如果故意泄露公司商業(yè)秘密是需要承擔(dān)法律責(zé)任的。所以現(xiàn)在簽也是有效的,可以要求其保守商業(yè)秘密。至于保密費用如何處理,由你們協(xié)商解決。 原問題:《員工離職之后再簽保密協(xié)議還有法律效力嗎?》從公司離職,在離職流程中,HR突然提出要簽署保密協(xié)議,說是公司規(guī)定。請問是否可以拒絕簽署而不影響離職?
如果你準(zhǔn)備從這個公司辭職最好拒絕簽訂保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議,因為那個協(xié)議對你的辭職極為不利的,協(xié)議屬于合同范圍,屬于雙方協(xié)商一致的結(jié)果,你不同意簽署,協(xié)議就不能成立,當(dāng)然你有權(quán)拒絕,反正你已經(jīng)不準(zhǔn)備再干下去了,怕什么 原問題:《我現(xiàn)在想從原當(dāng)時入職的時候他不讓我欠勞動合同,簽的是勞務(wù)合同,現(xiàn)在離職了不知道勞務(wù)合同里面的條款還有沒有效,因為他可以拿里面的條亂扣我工資,現(xiàn)在離職一個半月了,工資還有兩個月沒發(fā)
展開全部本來像你這種情況完全可以要求公司賠償,只不過你自己的原因?qū)е铝藛栴}的復(fù)雜性。1.企業(yè)必須給員工繳納社保,如果沒有可以要求公司補交;2.企業(yè)必須和員工簽訂勞動合同,如果超過一年沒有簽訂合同即在法律上認(rèn)同為已經(jīng)簽訂無固定期限合同,即長期離職后簽保密義務(wù)
去百度文庫,查看完整內(nèi)容:內(nèi)容來自用戶:學(xué)無止境保密協(xié)議甲方:*************公司(以下簡稱“甲方”)乙方:(以下簡稱“乙方”)根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》、《上海市勞動合同條例》及其他已公布和公開得到的法律法規(guī),且規(guī)范職業(yè)操守相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了