沒有合同，然后不給房租違法嗎
經濟糾紛新疆 烏魯木齊2025-08-01 19:12
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房租到期了 然后當初押的一個月房租不給退
1、“像這樣的情況該怎么處理”：（1）你當初“說租半年”，也只是口頭約定、沒有證據、你的合同只約定的租3個月吧？如果是，合同到期他應當退還你的押金，是否能再找到租房人，與你無關：不退你就可以起訴到法院解決。（2）但如果當初“說租半年”：你承房東房租八毛一度違法嗎，合同里面沒寫
根據您所提供的情況，有如下建議： 您的前兩條理由站不住腳，但第三條理由可行。 對于第一點理由，由于租房合同不屬于分階段履行的合同，相反，其強調一定的連續(xù)性。而房租分期交付，只是對付款方式的約定，只要對方按期履行了，出租方就應該繼你好 我想問下培訓期間沒有簽合同 然后工資不發(fā) 違法嗎
對于這種違法行為，最簡單的方法是電話投訴到當地勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊，他們會依據《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進行監(jiān)督檢查，并責令其支付拖欠的工資。最有效的是直接到當地勞動行政部門申請勞動仲裁（不收費，不用律師），通過勞動仲裁下達的裁決書，向房租合同沒到期，房東不給退押金合法嗎
你早退了嗎 您好如果您想獲得更加詳細的服務包括如何起草起訴狀，準備證據材料和訴訟時間流程，請購買我的電話咨詢服務，非常感謝。請問用工單位沒有簽勞動合同，然后用工單位屬于違法嗎
用工單位未與員工簽訂勞動合同是違法的，公司未與勞動者自用工之日起一個月內簽訂勞動合同的，勞動者可以向當地勞動監(jiān)察隊投訴，并要求公司支付雙倍工資。用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
