無(wú)辜被辭退,是否可以申請(qǐng)補(bǔ)償
律師回復(fù)
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月幫助201720人【1】兼職員工,只能和其中一個(gè)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,繳納一份社會(huì)保險(xiǎn)。其余的兼職工作·,在本單位允許下,在不影響本單位工作條件下,可以兼職。【2】一旦因?yàn)閷?duì)外兼職,影響本單位工作的,本單位提出后不改的,可以解除勞動(dòng)合同,不給經(jīng)濟(jì)賠償金。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第39條第四項(xiàng)?!?】如果本單位無(wú)故辭退兼職的職工,沒(méi)有提出任何理由,可以要求按照《勞動(dòng)合同法》第87條給與經(jīng)濟(jì)賠償。每滿一年工齡,賠償兩個(gè)月工資。【4】這個(gè)“”無(wú)故“”值得考慮,一旦要經(jīng)濟(jì)賠償,單位一定會(huì)說(shuō)出辭退勞動(dòng)者理由?!?】勞動(dòng)者不服,可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。 原問(wèn)題:《兼職員工無(wú)故被辭退,用人單位能給予賠償嗎》回復(fù)于 2022-09-28 01:10:31
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我無(wú)辜被公司辭退了
1、用人單位無(wú)辜被辭退的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2、其標(biāo)準(zhǔn)為:按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,支付半個(gè)月工資。 原問(wèn)題:《無(wú)辜被辭退經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金問(wèn)題》工作十二年,被無(wú)辜辭退,
1、不知道公司為什么辭退你?2、如公司是違反勞動(dòng)合同法的要求辭退你,你可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局進(jìn)行投訴或向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)進(jìn)行申訴,維護(hù)自己的合法權(quán)益。3、如你自己犯了錯(cuò)誤,給企業(yè)帶來(lái)了較大的損失,按照企業(yè)的規(guī)章制度,符合辭退你的要求,則你將得不到任公司無(wú)辜辭退員工
這需要看單位是否是違法解除了,需要律師幫助的話可以聯(lián)系我。無(wú)辜被辭退有賠償嗎
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求賠償公司要辭退員工想咨詢是否可以補(bǔ)償
需要支付補(bǔ)償金相關(guān)法律熱點(diǎn)
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熱心律師
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了