勞務(wù)法勞動(dòng)合同的那種
律師回復(fù)
-
月幫助201720人勞務(wù)合同有兩種,一種是生產(chǎn)過(guò)程與交換過(guò)程的統(tǒng)一,消費(fèi)過(guò)程可以獨(dú)立于外,如服裝加工,家具制作等等。還有一種是勞動(dòng)者的勞動(dòng)與購(gòu)買者的消費(fèi)同步,勞動(dòng)者提供使用價(jià)值的過(guò)程,如飲食、理發(fā)等等,勞動(dòng)行為以勞動(dòng)成果的形式呈現(xiàn)?! 趧?wù)合同是指以勞動(dòng)形式提供給社會(huì)的服務(wù)民事合同,是當(dāng)事人各方在平等協(xié)商的情況下達(dá)成的,就某一項(xiàng)勞務(wù)以及勞務(wù)成果所達(dá)成的協(xié)議。一般是獨(dú)立經(jīng)濟(jì)實(shí)體的單位之間、公民之間以及它們相互之間產(chǎn)生。 勞務(wù)合同不屬于勞動(dòng)合同,從法律適用看,勞務(wù)合同適用于合同法以及民法通則和其它民事法律所調(diào)整,而勞動(dòng)合同適用于勞動(dòng)法以及相關(guān)行政法規(guī)所調(diào)整。 原問(wèn)題:《現(xiàn)在勞務(wù)合同有幾種???》回復(fù)于 2022-05-22 21:14:01
相似問(wèn)題解答
船員的勞務(wù)合同如何認(rèn)定勞動(dòng)合同
1、對(duì)方屬于公司,其行為屬于用工,不能用勞務(wù)合同隱藏實(shí)質(zhì)的法律關(guān)系,你們的法律關(guān)系應(yīng)該屬于勞動(dòng)合同關(guān)系。2、這種說(shuō)法不會(huì),解除勞動(dòng)關(guān)系,應(yīng)該先到勞動(dòng)仲裁委員會(huì),不服的再到法院起訴解決。3、公司的培訓(xùn)屬于普通培訓(xùn)行為,不是針對(duì)某個(gè)學(xué)員進(jìn)行的專勞務(wù)糾紛,勞動(dòng)合同
可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件勞動(dòng)合同。勞務(wù)糾紛
可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動(dòng)糾紛案件可以給你提供法律咨詢和幫助勞動(dòng)合同和勞務(wù)合同
勞動(dòng)合同是指用人單位招用勞動(dòng)者為其成員,勞動(dòng)者在用人單位的管理下提供有報(bào)酬的勞動(dòng)而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。在勞動(dòng)關(guān)系中,勞動(dòng)者除提供勞動(dòng)之外,還要接受用人單位的管理,服從其安排,遵守其規(guī)章制度等,成為用人單位的成員?! 趧?wù)合同是指勞動(dòng)者與用工勞動(dòng)合同變?yōu)閯趧?wù)合同
勞動(dòng)者和用人單位協(xié)商一致,可以將勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)勞務(wù)合同,用人單位不得單方面變更,用人單位單方面變更屬于違反《勞動(dòng)合同法》,勞動(dòng)者可以拒絕,如果因此解除勞動(dòng)合同的,用人單位需要支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(每服務(wù)一年支付一個(gè)月工資)?! 秳趧?dòng)合同法》相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了