一、享受條件參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工,在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的,按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。            
                        
                  一、享受條件
  參加生育保險(xiǎn)累計(jì)滿一年的職工,在生育(流產(chǎn))時(shí)仍在參保的,按有關(guān)規(guī)定享受生育保險(xiǎn)待遇。
  二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)
  (一)女職工
  以生育(流產(chǎn))時(shí)當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資為基數(shù)按規(guī)定假期計(jì)發(fā)。
  生育津貼=當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資/30(天)*假期天數(shù)
  假期天數(shù):
  (1)正常產(chǎn)假90天(包括產(chǎn)前檢查15天);
  (2)獨(dú)生子女假增加35天;
  (3)晚育假增加15天;
  (4)難產(chǎn)假:
  1.剖腹產(chǎn)、III度會(huì)陰破裂增加30天。
  2.吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臂位產(chǎn)增加15天。
  (5)多胞胎生育假,每多生育一個(gè)嬰兒增加15天。
  (6)流產(chǎn)假:
  1.懷孕不滿2個(gè)月15天;
  2.懷孕不滿4個(gè)月30天;
  3.懷孕滿4個(gè)月以上(含4個(gè)月)至7個(gè)月以下42天;
  4.懷孕滿7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天;
  2、生育醫(yī)療費(fèi)
  (1)在醫(yī)保中心確認(rèn)生育就醫(yī)身份后就醫(yī)的醫(yī)療費(fèi)用,由市勞動(dòng)和社會(huì)保障局同醫(yī)院定額結(jié)算(超過1萬元以上的部分按核定數(shù)結(jié)算)。
  (2)懷孕16周前的突然流產(chǎn),非定點(diǎn)醫(yī)院的急診、產(chǎn)假期間的產(chǎn)科并發(fā)癥按核定數(shù)報(bào)銷
  (3)異地分娩的醫(yī)療費(fèi)用,低于定額標(biāo)準(zhǔn)的按實(shí)際報(bào)銷;高于定額標(biāo)準(zhǔn)的,按定額標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。
  3、一次性分娩營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)
  (1)正常產(chǎn)、滿7個(gè)月以上流產(chǎn);上年度市職工月平均工資×25%;
  (2)難產(chǎn)、多胞胎:上年度市職工月平均工資×50%。
  4、一次性補(bǔ)貼:在一、二級(jí)醫(yī)院分娩的,每人一次性增加300元補(bǔ)貼。
  (二)男職工
  領(lǐng)取《獨(dú)生子女優(yōu)待證》的男配偶享受10天的假期,以孩子出生當(dāng)月本單位人平繳費(fèi)工資計(jì)發(fā)。
  男配偶假期工資=當(dāng)月單位人平繳費(fèi)工資÷30(天)×10(天)。
  三、其它
  1、經(jīng)核定的生育津貼、男配偶假期工資,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)撥到單位,由單位管理和發(fā)放。用人單位要依據(jù)《廣州市女職工勞動(dòng)保護(hù)實(shí)施辦法》、《廣州市實(shí)施<廣東省計(jì)劃生育條例>辦法》等文件的相關(guān)規(guī)定支付給職工本人。職工按規(guī)定享受的待遇低于社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位按職工的實(shí)際支付,若職工本人平均工資低于全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,按全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā);職工按規(guī)定享受的待遇高于社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)支付標(biāo)準(zhǔn)的,超過部分由用人單位自行解決。
  2、一次性分娩營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)、在一、二級(jí)醫(yī)院分娩的一次性補(bǔ)貼,用人單位要按社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)撥付的標(biāo)準(zhǔn)支付給產(chǎn)婦。
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