你好我想問一下勞動法跟勞動合同法里面有關(guān)于礦工需要民主評議跟簽字送達的程序規(guī)定嗎
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關(guān)于員工當月應(yīng)出勤天數(shù)的算法勞動法有相關(guān)規(guī)定嗎
根據(jù)勞動法規(guī)定國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。1. 中國勞動法規(guī)定的工時制度有三種,即標準工時制、綜合工時制和不定時工時制。2. 根據(jù)《勞動法》和《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》(國務(wù)院令請問勞動法關(guān)于兼職薪酬的規(guī)定是在勞動法中的第幾條
你好,新勞動合同法第三十九條:勞動者有下列情形之一的,用人單位可經(jīng)解除勞動合同,其中第四項規(guī)定:勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的.因此我認為如果不影響完成本單位的工作任我想問一下,勞動法對于年休假是怎么規(guī)定的?
不是,有,新勞動法規(guī)定累計工作滿1年不滿10年的每年享受5天帶薪假,滿10年不滿20年的每年有10天帶薪假,但是,如果請假20天以上,并且按公司規(guī)定沒有扣除工資的,也不享受帶薪休假. 原問題:《新勞動法關(guān)于年假的規(guī)定》你好,問一下關(guān)于勞動法的
可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動糾紛案件你好我想問下,勞動法規(guī)定員工每日工作時長
很多人都會有這樣的疑問:為什么有的人周末雙休,有的人周末單休,有的人一個月只休三四天?難道勞動法對于工作時間沒有具體的規(guī)定嗎?如果有,勞動法對于工作時間是怎么規(guī)定的呢?根據(jù)勞動法第三十六條,三十八條的規(guī)定,以及《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了