需要投訴前公司違法使用員工個人信息
相似問題解答
關于企業(yè)要求員工進行跟投的事項,這個怎么判定是否違法?
需要律師幫助可以聯(lián)系我溝通公司將員工異動是否違法
1、不能從字面上理解公司”辭退“員工,辭退是有文件”動作“的,即使口頭辭退,無證據(jù)且為員工自行寫的辭職報告或申請書,都非公司辭退行為。 2 、要求異動,也是需要本人申請,調(diào)入調(diào)出部門意見及具審批權(quán)限領導審批過的。3、以上行為公司均需要有舉證公司違法辭退員工
申請勞動仲裁,違法辭退要求雙倍工資補償。企業(yè)向員工借款給關聯(lián)企業(yè)使用違法嗎
你好,如果簽訂的相關的借貸合同那么就是不違法的相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了