公司承諾一天180實際發(fā)165聯(lián)系公司，他們一直推，我可以申請勞動仲裁要求補發(fā)工資和經(jīng)濟(jì)補償金嗎
勞動爭議上海 上海2025-11-10 09:52
律師回復(fù)
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月幫助201720人首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動局對你公司進(jìn)行投訴,勞動監(jiān)察大隊會對此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實他們會出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動法,遇到拒不執(zhí)行的公司他們會強制執(zhí)行. 單位拖欠工資是一個常見的問題，你可以通過下面的方法解決： 1．到勞動行政部門舉報（通常是勞動管理監(jiān)察大隊）。 2．也可以直接申請仲裁（仲裁費用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)）。 3．如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。 4．根據(jù)國家規(guī)定在仲裁或訴訟的時候，你可以要求除在規(guī)定的時間內(nèi)全額支付勞動者工資報酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補償金。（具體法律根據(jù)見參考部分）。 原問題：《工人工資，老板一直推說沒有，怎么辦。》回復(fù)于 2023-01-05 09:16:09
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離職發(fā)現(xiàn)公司違法扣公司，是否可以申請仲裁，要求勞動補償金
可以去申請勞動仲裁你好沒有簽訂勞動合同可以申請勞動仲裁，要求賠償經(jīng)濟(jì)補償金和雙倍工資
企業(yè)未與勞動者簽訂勞動合同，勞動者可以要求企業(yè)支付經(jīng)濟(jì)補償金，若企業(yè)不支付，勞動者可以到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源與社會保障局申請勞動仲裁，要求企業(yè)支付補償金并辦理辦理離職手續(xù)等?！ ∠嚓P(guān)的法律知識： 《勞動合同法》 第十條 建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立公司拖欠工資我們和公司沒有簽勞動合同可以申請勞動仲裁嗎
可以申請勞動仲裁，提供證據(jù)證明你是公司員工。具體處理辦法可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢我在原公司去年10月離職,去年10月的工資現(xiàn)在還沒發(fā)給我,我申請勞去動仲裁可以要求經(jīng)濟(jì)補償金嗎
勞動仲裁的訴訟時效是一年，從你離職之日起計算，看看是否超過訴訟時效？勞動仲裁糾紛，公司不按約定發(fā)提成和工資。
1、雇員與任職公司在入職時一般應(yīng)予簽訂勞動合同及相應(yīng)協(xié)議，對薪酬方面會作出明確，雙方憑以享受權(quán)利和履行義務(wù)；2、如題所述，除了應(yīng)予考慮上述事項外，還應(yīng)結(jié)合公司的薪酬制度及其他相關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行判斷，雙方是否存在違約或未予執(zhí)行公司制度行為，通常相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
