老板想讓員工不交社保,然后說(shuō)如果交社保的話要另外扣500,這要怎么辦
相似問(wèn)題解答
社保都是自己交,公司不交費(fèi)在工資里扣我們的
找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映訴求。受疫情影響單位不給員工交社保,讓員工自己交社保合法嗎?
企業(yè)不交社保違法;員工的社保應(yīng)該是公司提前統(tǒng)籌交納,跟員工個(gè)人原因扯不上關(guān)系;該企業(yè)的做法純屬自欺欺人、掩耳盜鈴,員工可以打電話向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察舉報(bào)企業(yè)違法。 原問(wèn)題:《企業(yè)給員工簽合同上,讓員工自己寫(xiě)上因個(gè)人原因不交社保,請(qǐng)問(wèn)合法嗎?》員工告老板不簽合同不交社保怎么辦
我國(guó)法律規(guī)定,自建立勞動(dòng)關(guān)系之日起,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,超過(guò)一個(gè)月未簽訂勞動(dòng)合同的,勞動(dòng)者可主張雙倍工資賠償。勞動(dòng)合同簽訂時(shí)應(yīng)至少保證用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。關(guān)于社保,在我國(guó)是屬于政府強(qiáng)制性保險(xiǎn),用人單位有義務(wù)為勞動(dòng)者繳納社老板每個(gè)月扣我的社保錢(qián)謊稱(chēng)交社保
上班后會(huì)和企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,之后企業(yè)必須為員工繳納五險(xiǎn),這是國(guó)家強(qiáng)制規(guī)定的,五險(xiǎn)包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。繳費(fèi)基數(shù)是結(jié)合當(dāng)?shù)厣弦荒甓壬缙焦べY來(lái)決定的,最低不能低于社平工資的60%,最高不能高于社平工資的300%。不交社保不交社保
您好,不交社保您可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映情況。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了