了解最新關(guān)于職工繳納五險(xiǎn)一金的政策職工入職一金必須繳納嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議山東 濟(jì)南2025-07-26 09:38
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在職12年，五險(xiǎn)一金中的一金只給繳納3年，法律是否規(guī)定一金是必須繳納的？？
五險(xiǎn)一金是在國(guó)家法律是沒有強(qiáng)制要求的，交三險(xiǎn)一金是符合規(guī)范。但有地方性法規(guī)的話就另當(dāng)別論了。 用人單位必須依法為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五個(gè)險(xiǎn)種。其中養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)由單位和職工個(gè)人共同繳納，工傷、生育保險(xiǎn)由單位讓職工全額繳納五險(xiǎn)一金違法嗎？要怎樣申訴？
繳納社保是單位的法定義務(wù)，應(yīng)該找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)去年10份入職，說(shuō)好的可以繳納上海的五險(xiǎn)一金，到現(xiàn)在只交了養(yǎng)老金
這位朋友，我想你是理解上的錯(cuò)誤，所謂五險(xiǎn)：養(yǎng)老，醫(yī)療，失業(yè)，工傷，計(jì)劃生育養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%; 醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊）； 失業(yè)保險(xiǎn):單入職不交五險(xiǎn)一金違法嗎
公司不繳納五險(xiǎn)一金，是否違法？答：用人單位的做法是違法的。用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，發(fā)放相應(yīng)的工資，并繳納社會(huì)保險(xiǎn)金。“五險(xiǎn)”指的是五種保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)；“一金”指的是住房公積金。這里要注意經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金包括個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金嘛
不包括保險(xiǎn)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算是你為公司服務(wù)的年X你上12個(gè)月月平均工資，如果公司未提前30天通知你，還需要 1個(gè)月的工資補(bǔ)償。關(guān)于保險(xiǎn)，你需要注意的是：如果你的離職日期在15日以前，公司不會(huì)為你繳納離職當(dāng)月的保險(xiǎn)和公積金。如果你的離職日期在相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
