你好，請問武漢民族大道這邊公司入職兩天就培訓，后以不符合用工要求為由辭退，怎么辦？
勞動爭議湖北 武漢2025-07-27 19:26
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入職兩個月多，未簽訂勞動合同，公司以不合適該崗位為由辭退我，且未支付經(jīng)濟補償金
展開全部1. 公司違法解除勞動關(guān)系，可以要求賠償金（1個月的工資）；2. 公司未簽訂勞動合同，可以要求支付雙倍工資（補償12.07-正式走人時的工資）；3. 你的情況建議1月底時不主動離職，等單位書面說明理由，并辭退你時再考慮仲裁；4. 公培訓兩天公司辭退不給工資
首先，說下態(tài)度。理論上能但是有一個試用期問題。為什么說這個，關(guān)乎你，追回來的錢的多少。因為試用期的工資是比較少的。 在參加培訓前是否已經(jīng)簽訂勞動合同，勞動合同是否有關(guān)于培訓期的說明。培訓分兩種，一種是崗前培訓，意思培訓是入職的前提，如果培你好 我是月底入職的 一入職公司就繳納了社保 但是干了兩天發(fā)現(xiàn)不太合適 請問社保公司會讓我把公司繳納的部分退給他們嘛
單位參保失業(yè)金就停止了單位入職一個月內(nèi)要參保，所以沒辦法繼續(xù)領(lǐng)沒領(lǐng)的部分累計到下次失業(yè)時累計計算《社會保險法》第五十一條 失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇：（一）重新就業(yè)的；（剛?cè)肼毠臼杖∨嘤栙M
您好，不要交錢，我入職公司，對方告訴我需要21800的培訓費用
不合理的！正規(guī)公司在入職前所舉辦的員工培訓不會收取培訓費的，勞動法也有規(guī)定，有些公司在入職前培訓還會有培訓補貼?！皬V州這邊的會計，大專學歷，無經(jīng)驗，有從業(yè)證。大概多少錢一個月？”這個問題，一般因人而已吧~~~不過沒經(jīng)驗的現(xiàn)在出來好像2000相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
