你好,請(qǐng)問個(gè)人借給企業(yè)30萬,企業(yè)現(xiàn)在出現(xiàn)狀況,目前賬戶沒錢,但是有外部欠款未收回,個(gè)人起訴勝訴后除了走債權(quán)的方式拿回錢,是否有別的更好更快的方法
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企業(yè)拍賣給個(gè)人的企業(yè)固定資產(chǎn)企業(yè)可以收回嗎
所有權(quán)即證照或發(fā)票載明的固定資產(chǎn)必須是企業(yè)的,計(jì)提的折舊才可以稅前列支。如果是投資者個(gè)人的,就不是企業(yè)的財(cái)產(chǎn),發(fā)生的維修費(fèi)和計(jì)提的折舊不僅不能稅前列支,而且存在視同向投資者分配利潤(rùn)從而代扣代繳股息紅利個(gè)稅的風(fēng)險(xiǎn)。 原問題:《投資者個(gè)人名下的你好,男方個(gè)人賬戶的企業(yè)年金,養(yǎng)老金,住房公積金能分割嗎
這個(gè)不一定。首先這二者的繳費(fèi)基數(shù)就不一定一樣,住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)是有規(guī)定的,《住房公積金管理?xiàng)l例》規(guī)定,住房公積金的繳費(fèi)基數(shù)是職工本人上一年度的月平均工資。而企業(yè)年金的繳費(fèi)基數(shù)則沒有相關(guān)的法律規(guī)定,企業(yè)有很大的自主權(quán)。所以基數(shù)就不一定一樣個(gè)人對(duì)企業(yè) 個(gè)人對(duì)企業(yè)
正確處理企業(yè)與員工關(guān)系的12字心得:健康、平安、胸懷、和抄諧、有為、知止 一個(gè)企業(yè),最重要的因素就是人的因素,沒有合適的優(yōu)秀的人選,企業(yè)何以發(fā)展?尊重員工,培訓(xùn)員工,視員工為自己的合作伙伴,為員工創(chuàng)造發(fā)展的機(jī)會(huì)2113;而員工作為公司i的一一家建筑企業(yè)中標(biāo)了施工一個(gè)民營(yíng)技校,現(xiàn)在個(gè)人和企業(yè)以什么方式和這家施工企業(yè)進(jìn)行合作并簽訂合同
A公司注冊(cè)資金97%的股權(quán)經(jīng)過評(píng)估之后,對(duì)B公司進(jìn)行長(zhǎng)期股權(quán)投資轉(zhuǎn)讓,使得B公司增加了注冊(cè)資金,并且B公司已經(jīng)出了驗(yàn)資報(bào)告。請(qǐng)問在當(dāng)月B公司是否要交增資這部分金額的印花稅嗎? 12、我公司以出讓的方式取得一塊土地的使用權(quán),財(cái)政局對(duì)我私營(yíng)企業(yè)與個(gè)人的債務(wù)(借貸)糾分
有限責(zé)任公司以其注冊(cè)資本為限對(duì)所有債權(quán)人承擔(dān)債務(wù)。依據(jù)公司法,公司與股東、公司與法定代表人等高級(jí)管理人員在法律上都是獨(dú)立主體,股東在向公司出資后已經(jīng)完成義務(wù)。對(duì)于有限公司的債務(wù)以及破產(chǎn),股東或者高管人員一般情況不需要個(gè)人償還,除非是這些人為相關(guān)法律熱點(diǎn)
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萬順叫車強(qiáng)行扣著轉(zhuǎn)借款合同的錢有5年多了就不給咋辦
5 個(gè)月前 -
培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
5 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了