請(qǐng)問在廣州公司沒有和我簽訂勞動(dòng)合同，現(xiàn)在已經(jīng)工作13個(gè)月了！我能夠要到雙倍工資？謝謝！
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣東 廣州2025-07-27 08:57
律師回復(fù)
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月幫助201720人是解放前還是現(xiàn)在呢？拜托把時(shí)間與地區(qū)突出來，別人也好幫你?。∪绻x職一年，不能。如果還在職，可以。但是，要找到公司拒簽的證據(jù)。另外，不是直接向法院，應(yīng)當(dāng)先行仲裁。 原問題：《我在一個(gè)單位工作了13個(gè)月，期間未簽訂勞動(dòng)合同，請(qǐng)問我能向法院申請(qǐng)雙倍工資嗎？具體理由是什么？》回復(fù)于 2023-02-04 09:03:24
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我在公司上班，公司沒有與我簽訂勞動(dòng)合同，我想主張雙倍工資
你完全可以的 但是你可以等到12個(gè)月去仲裁 如果您這邊向法院提起訴訟 您需要準(zhǔn)備起訴狀 和證據(jù)材料 您好如果您想獲得更加詳細(xì)的服務(wù)包括具體詳細(xì)的解答您的疑問、如何起草起訴狀，準(zhǔn)備證據(jù)材料、訴訟時(shí)間流程等相關(guān)法律問題，請(qǐng)購(gòu)買我的電話咨詢服務(wù)，就是我現(xiàn)在的廠里沒有和我簽訂勞動(dòng)合同，也沒有給我買社保，我去要我應(yīng)得的工資能要到嗎？
不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 已建立勞動(dòng)關(guān)系，比如工作牌，按一年計(jì)算。 第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的、工資卡、考勤記錄等任何一個(gè)，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者我在工廠上班兩個(gè)月了，沒有和我簽勞動(dòng)合同，我能拿到11個(gè)月的雙倍工資的賠償嗎？
你上班才兩個(gè)月，如果勞動(dòng)仲裁會(huì)支持你一個(gè)月工資補(bǔ)償。你好，公司沒有和我簽訂勞動(dòng)合同！
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)，具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢勞動(dòng)合同是和廣州公司簽訂，工作地不在廣州，請(qǐng)問如果需要使用法律手段，是需要到廣州打官司嗎？
在廣州市進(jìn)行工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，按廣州的規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇。人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于執(zhí)行《工傷保險(xiǎn)條例》若干問題的意見（二）》人社部發(fā)〔2016〕29號(hào)七、用人單位注冊(cè)地與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)地不在同一統(tǒng)籌地區(qū)的，原則上應(yīng)在注冊(cè)地為職工參加工傷保相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了
