單位沒有在合同上簽字蓋章，這算不算簽訂了勞動(dòng)合同，能不能申請二倍工資？謝謝
勞動(dòng)爭議江蘇 淮安2025-07-27 04:12
律師回復(fù)
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月幫助201720人不能，因?yàn)橹灰獑挝荒苣贸鲇心愫炞植⒂袉挝簧w章的那份一合同，就可證明已和你簽訂了合同。而你手中的這份沒有單位簽字和蓋章的合同，單位完全可以不承認(rèn)是單位與你最后簽訂的合同，而說那只是一個(gè)樣本。這樣無論是經(jīng)過仲裁或起訴到法院，你的證據(jù)效力都不會(huì)被認(rèn)定。這類漏洞，單位當(dāng)初肯定會(huì)考慮到的，單位保留那份合同肯定會(huì)有蓋章和簽字。 原問題：《請問與單位簽訂的勞動(dòng)合同，沒有單位的簽字和蓋章，能申請雙倍工資賠償嗎？我有原件》回復(fù)于 2023-02-03 02:11:17
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公司讓簽補(bǔ)貼合同，合同上沒有年月日蓋章簽字，這算不算無效合同
補(bǔ)充協(xié)議上僅有丙方的簽名而沒有乙方的蓋章,如乙方承認(rèn)或已經(jīng)實(shí)際履行,或事后追認(rèn),則有效.否則無效.為防萬一,建議最好要乙方蓋章,或讓乙方出具蓋有公章的收據(jù)(收到你學(xué)位證與畢業(yè)證的收據(jù)). 原問題：《補(bǔ)充協(xié)議上沒有公司簽名與蓋章是不是算無效》勞動(dòng)合同甲方?jīng)]有簽字，蓋章，乙方先簽字的后來甲方?jīng)]有把合同給乙方
這種情況的勞動(dòng)合同是無效的。根據(jù)勞動(dòng)合同法第十六條：勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同需要雙方都簽字或蓋章才能生效。不過你可以根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！秳趧?dòng)合同法》簽勞動(dòng)合同時(shí)，甲方?jīng)]簽字蓋章讓乙方先簽字，這樣合法呢
1、無效。因?yàn)?，合同是雙方法律行為，甲乙雙方都要簽名蓋章才能生效，單方簽名蓋章合同不成立。根據(jù)《中華人民共和國合同法》第三十二條規(guī)定： 當(dāng)事人采用合同書形式訂立合同的，自雙方當(dāng)事人簽字或者蓋章時(shí)合同成立。 2、工資建議協(xié)商，不過你這樣不做滿仲裁結(jié)果出來，今年5月份工資沒有給，沒有簽勞動(dòng)合同二倍工資
【終局裁決范圍】《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十七條規(guī)定：下列勞動(dòng)爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決。裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力：（一）追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金，不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)十二個(gè)月金額的爭議；（二沒簽訂勞動(dòng)合同可以申請二倍工資賠償嗎？
申請勞動(dòng)仲裁要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資補(bǔ)償相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
