我在一家超市上班,在10月份的時(shí)候因?yàn)槌械脑虿恍枰黉N,就不上班了,可是9-10月份的工資到現(xiàn)在也不給開,一問老板,就一直拖,說等兩天等兩天等到現(xiàn)在也沒開
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月幫助201720人這個(gè)怎么講好了,請(qǐng)注意:你是“幫”廠家在超市促銷,你的工資是由廠家結(jié)算還是超市結(jié)算?你們的協(xié)商有什么書面形式的文件?是怎么洽談的?如果該付你工資的老板是個(gè)守信、大方、有經(jīng)驗(yàn)的人,人家不在乎這些的話就肯定按協(xié)商計(jì)算你的工資,如果沒協(xié)商好,不付給你工資,你也沒道理可講。要是有合同(說明時(shí)間概念并由于第三方因素導(dǎo)致無法工作的有對(duì)方承擔(dān)損失和你的損失)你就可以用這個(gè)向老板要工資是完全合理的。這樣的解釋理解嗎? 原問題:《如果你幫廠家在超市做促銷,已經(jīng)說好上班時(shí)間比如是從一號(hào)到十號(hào),但是一號(hào)二號(hào)都因?yàn)闆]貨無法上班》回復(fù)于 2023-02-03 10:32:40
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你好!我在商場(chǎng)一家衛(wèi)浴上班,上了兩天班因本人生病了,就沒上班了,但是兩天工資他們說沒有,但是我們止前也沒約定上多少離職不給工資!
人的一生總是會(huì)犯許許多多的錯(cuò)誤,在我從小到大的 犯錯(cuò)記錄本 上,有些錯(cuò)誤過了就過了,經(jīng)過時(shí)間的洗禮也就淡忘了。而那一次,那一次讓我后悔的犯錯(cuò)歷程,卻讓我至今記憶猶新:那時(shí)候,我們班不知道是誰(shuí)又帶領(lǐng)起了一股 撲克牌熱 ,一向喜歡 跟隨潮流 的我在超市上班還被扣1000超市這么做合理嗎
由于你的工作失誤,超市老板罰一千元錢,還要看具體情況。如果超市里有這樣的規(guī)章制度,并且不超過你月工資的20%就是合法的。否則,超市老板的做法不合理、也不合法。 原問題:《我是超市員工,把不屬于買一送一的東西捆綁買單了,老板罰款一千元合理嗎》在超市里上班顧客的積分積到自己身上
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對(duì)幫朋友私自積分這種不良行為的深刻認(rèn)識(shí)以及再也不幫朋友私自積分的決心. 我對(duì)于我這次犯的錯(cuò)誤感到很慚愧,我真的不應(yīng)該幫朋友私自積分,我不應(yīng)該違背超市的規(guī)定,我們作為員工就應(yīng)該服從規(guī)定的要我50歲女,在沃爾瑪超市上班,今年退休,保險(xiǎn)教了14年,超市終止合同,賠償嗎
當(dāng)然有,你的母親不是因?yàn)榉稿e(cuò)誤才被開除的。這樣你們不是有勞動(dòng)合同嗎?從勞動(dòng)合同算起到結(jié)束,如果該超市沒有到勞動(dòng)結(jié)束就辭退員工,超市是要陪償一定的違約金的。你知道足球比賽吧!無論是球員還是教練,我請(qǐng)你們來,鑒定三年合同,但是你們沒任吸毒,嫖客你好,我是一名超市員工,這超市開業(yè)的時(shí)候忙碌。因?yàn)槔习逶驘o故開除很多員工,有補(bǔ)償嗎
首先要看勞動(dòng)合同和公司管理制度里,有沒有這樣的具體規(guī)定,如果有,是誰(shuí)授權(quán)或者執(zhí)行這個(gè)權(quán)利的. . 如果完全符合相關(guān)文件的規(guī)定,你就不要再講什么了,如果沒有這方面的規(guī)定,你就要找總經(jīng)理談?wù)劙? . 一般來說,員工打架,不管對(duì)錯(cuò),都是要相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
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來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了