實(shí)際工資和勞動(dòng)合同不一樣牽扯糾紛怎么辦
勞動(dòng)爭(zhēng)議新疆 烏魯木齊2025-07-27 18:31
律師回復(fù)
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月幫助201720人可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁實(shí)際工資可以提供工資卡流水來(lái)證明，或者要求單位出具會(huì)計(jì)憑證證明。否則就以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)但是勞動(dòng)合同工資約定不能違法法律法規(guī)的規(guī)定《勞動(dòng)合同法》 第十八條 勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確，引發(fā)爭(zhēng)議的，用人單位與勞動(dòng)者可以重新協(xié)商；協(xié)商不成的，適用集體合同規(guī)定；沒(méi)有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動(dòng)報(bào)酬的，實(shí)行同工同酬；沒(méi)有集體合同或者集體合同未規(guī)定勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)的，適用國(guó)家有關(guān)規(guī)定?！ 〉诙畻l 勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 原問(wèn)題：《勞動(dòng)合同跟實(shí)際工資不一致出現(xiàn)糾紛怎么解決》回復(fù)于 2022-12-13 19:23:56
相似問(wèn)題解答
工資和實(shí)際工資發(fā)的不一樣而且少發(fā)工資
實(shí)發(fā)工資應(yīng)該扣除五險(xiǎn)一金和個(gè)稅，所以會(huì)低于合同中約定的工資，如果扣除后還低，就屬于違法，你可以要求用人單位補(bǔ)齊，或可以以未足額發(fā)放工資為由，提出辭職，并要求按工作年限支付補(bǔ)償金。 原問(wèn)題：《如果實(shí)際工資比勞動(dòng)合同上的工資少怎么辦》合同糾紛問(wèn)題我被牽扯其中怎么辦
你好， 1、如果合同履行發(fā)生困難、受到挫折或有意外情況發(fā)生使合同履行受到影響， 這時(shí)您要做的就是要對(duì)合同的簽定和前期履行情況做一個(gè)書(shū)面總結(jié)，反映出當(dāng)時(shí)整個(gè)過(guò)程的主要事實(shí)，并及時(shí)與對(duì)方溝通，書(shū)面通報(bào)現(xiàn)在的合同履行情況和面臨的困難以及要解決的問(wèn)拖欠工資，勞動(dòng)合同工資與實(shí)際工資不符合
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁實(shí)際工資可以提供工資卡流水來(lái)證明，或者要求單位出具會(huì)計(jì)憑證證明。否則就以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)但是勞動(dòng)合同工資約定不能違法法律法規(guī)的規(guī)定《勞動(dòng)合同法》 第十八條 勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)約定不明確，引發(fā)爭(zhēng)議的，用人單位與勞定金問(wèn)題，牽扯糾紛
一、首先要確認(rèn)協(xié)議的效力，如果合同無(wú)效，定金應(yīng)該全部返還。例如：沒(méi)有經(jīng)濟(jì)適用房購(gòu)買(mǎi)資格的購(gòu)買(mǎi)未滿五的經(jīng)濟(jì)適用房協(xié)議應(yīng)屬無(wú)效協(xié)議，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)適用房是保障性住房，是解決住房困難問(wèn)題人的住房問(wèn)題，是有資格準(zhǔn)入性質(zhì)，特別是未滿五年的經(jīng)濟(jì)適用房只能賣(mài)給離婚牽扯房產(chǎn)糾紛
你好，具體什么情況呢，可以聯(lián)系咨詢相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
