你好我想咨詢一下我們這里的個(gè)體工商戶我與老板沒(méi)有簽勞動(dòng)合同然后前面幾天我向他提出離職然后老板說(shuō)離職沒(méi)有工資然后我們說(shuō)好這個(gè)月底離職?,F(xiàn)在他提前辭退我勞動(dòng)局會(huì)受理嗎
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沒(méi)有簽勞務(wù)合同,老板不放人幾天前和他說(shuō)了離職,然后他說(shuō)不結(jié)工資
兩種態(tài)度,一息事寧人,二斗爭(zhēng)到底先說(shuō)第一個(gè),如果在現(xiàn)在公司的時(shí)間不長(zhǎng),為求順利到新公司工作所做出的妥協(xié),首先與新公司協(xié)商等待一周,以便這邊順利離職,在公司忍耐,順利離職是目的,不節(jié)外生枝;第二個(gè),如果公司到期還不放,或者在原公司的時(shí)間已經(jīng)較我提前離職老板不給開工資
你好!你說(shuō)的不給發(fā)工資時(shí)老板口頭上直接和你說(shuō)了,還是說(shuō)你離開的時(shí)候沒(méi)有給你發(fā)錢。一般企業(yè)發(fā)工資都是有固定時(shí)間的,而且你離職只要把工作交接清楚,和人事部溝通就好,不用和老板進(jìn)行太多溝通的。除非說(shuō)你是沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的那種,屬于臨時(shí)工。這種情況我就是想問(wèn)一下,沒(méi)有簽勞動(dòng)合同,然后我需要我離職,老板不同意,不能走嗎
沒(méi)有簽勞動(dòng)合同,那他有沒(méi)有幫你交社會(huì)保險(xiǎn),如果都沒(méi)有,提前3天遞交辭職報(bào)告 如果有交社會(huì)保險(xiǎn),提前1個(gè)月交,如果不收,就用中國(guó)郵政EMS寄給他(法律上只承認(rèn)中國(guó)郵政,其他快遞不承認(rèn)的),記得寫清楚,你寄的是辭職報(bào)告,這樣到時(shí)間你就可以走了老板沒(méi)有提前告知我要離職,我需要立馬離職嘛
用人單位沒(méi)有提前一個(gè)月通知離職,需要支付一個(gè)月工資的代通知金我在用人單位干了十幾天,主動(dòng)離職了,我們沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,現(xiàn)離職用人單位說(shuō)先簽離職協(xié)議,再結(jié)工資這個(gè)合法嗎?
你的情況只提前三天即可。依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法(2012年修訂)》第三十七條的規(guī)定,試用期離職時(shí)需要提前3天,轉(zhuǎn)正后的離職需要提前30日書面通知單位,如果你做到了,到時(shí)你就可以離職,并在辦結(jié)后3天內(nèi)支付工資,無(wú)需用人單位批準(zhǔn)。但你要相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了