我是退休返聘繼續(xù)在單位上班，前天老板通知我說公司疫情影響效益不好，不再用退休人員，向這種情況工資有沒有賠償說法？
勞動爭議遼寧 大連2025-07-27 19:57
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我是退休返聘人員上班時出工傷有什么保障
返聘人員是不能參加包括工傷保險在內(nèi)的社會保險的，返聘人員時尤其要注意的就是工作環(huán)境中因工作原因?qū)е碌膫]有辦法參加工傷，只能走商業(yè)保險或者由所在單位自行承擔(dān) 原問題：《我是退休后返聘人員，在工作時間受傷了，怎樣辦公傷？》你好，簽訂了退休人員返聘協(xié)議有有法律效益嗎？
退休返聘是指用人單位中的受雇傭者已經(jīng)到達(dá)或超過法定退休年齡，從用人單位退休，再通過與原用人單位或者其他用人單位訂立合同契約繼續(xù)作為人力資源存續(xù)的行為或狀態(tài)。 原問題：《退休返聘人員與用人單位簽訂的勞動合同有效嗎》老師好~單位有退休人員繼續(xù)上班的，現(xiàn)在不想再用手續(xù)如何辦理
我的單位是集體性質(zhì)的，之前都是按照事業(yè)單位來交的各項保險，可單位現(xiàn)在不再和我續(xù)簽合同了你首先可以拿單位給你出具的合同期滿的解除勞動關(guān)系的證明，去失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記，領(lǐng)取一定期限的失業(yè)金（根據(jù)繳納失業(yè)保險時間決定）通常失業(yè)保險經(jīng)辦機(jī)您好，我是退休返聘人員，但只未簽任務(wù)合同，請問因公司原因被辭退有無賠償？謝謝！
退休人員簽訂的是勞務(wù)合同。適用一般的合同法。不適用勞動合同法。如未簽訂勞務(wù)合同，且雙方就勞務(wù)期限無明確約定。此時公司解聘退休人員沒有補(bǔ)償金。但如其他形式約定了合同期限，提前解除勞務(wù)合同，屬于單位違約情形，可以主張支付一定的經(jīng)濟(jì)賠償金或違約金是退休人員返聘人員簽訂勞務(wù)合同，能享受司齡工資嗎？老師
簽訂的是勞務(wù)合同。離退休人員被再次聘用時，用人單位應(yīng)與其簽訂書面聘用協(xié)議，而非勞動合同。離退休人員與用人單位應(yīng)當(dāng)按照聘用協(xié)議的約定履行義務(wù)，聘用協(xié)議約定提前解除書面協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)按照雙方約定辦理，未約定的，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。以上一系列規(guī)定都表示已相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
