你好我上月做了一個(gè)手術(shù)住院十天,出院后醫(yī)生開了七天病假條總共17天…現(xiàn)在單位說最多只能有七天病假帶薪70%的工資,我想咨詢一下合理嗎?
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請(qǐng)問醫(yī)生開出腹痛休息七天病假條可以申請(qǐng)醫(yī)療期嗎
可以的,勞動(dòng)者根據(jù)在公司的工作時(shí)間,享有3到24個(gè)月的病假醫(yī)療期,醫(yī)療期內(nèi)用人單位不得與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系,所以勞動(dòng)者是生病住院是可以申請(qǐng)病假的,但是需要?jiǎng)趧?dòng)者提供病假條,或者住院證明等材料。根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》 第我出院有醫(yī)生開的病假條的14天本單位沒有讓我休息,現(xiàn)在引起我很多并發(fā)癥
工傷,傷到哪?病假條只是醫(yī)生的一個(gè)建議,具體請(qǐng)假事宜,還得由公司來批準(zhǔn),同時(shí)法律法規(guī)上沒有聽說有病假條而未休息公司要給予補(bǔ)償費(fèi)的說法。很多工傷是可以再工作的,當(dāng)然工作也許不是原來的工作,比如傷手指,可以繼續(xù)到公司上班,可以做一些力所能及的工我想問一下,做手術(shù)期間住院,醫(yī)生開具假單病假,公司這邊會(huì)扣工資嗎
病假公司給工資是要三甲醫(yī)院出具帶有醫(yī)院公章的診斷書,且以診斷書上填寫的建議休息日起計(jì)算,工資也只有正常工資的80%如果你是寫了病假條之后當(dāng)天在醫(yī)院開了有效診斷書,是可以的,告訴人事一聲或者你的部門管理人就行。以上僅適合正規(guī)公司。 原問題:《請(qǐng)問我生病住院單位給開的是病假診斷工資給我開了584元合理嗎
這樣不合理根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒我現(xiàn)在工傷在醫(yī)院康復(fù)治療,單位要我開病假條?合法?
我覺得人社廳應(yīng)該設(shè)立一個(gè)人性化窗口,只要工傷認(rèn)定書下來,根據(jù)病情一周內(nèi)先給一個(gè)初定的工傷休假期欞據(jù)病可申請(qǐng)廷長假期,現(xiàn)在是先申請(qǐng)工傷傷殘等級(jí)下來才能申請(qǐng)假期,太不方便了! 原問題:《工傷住院期間,單位需要在醫(yī)院開病假條,是否合理。在院期間,相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了