派遣工的差價(jià)是用人單位發(fā)還是勞務(wù)派遣公司發(fā)
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臨時(shí)工,工資是勞務(wù)派遣結(jié)還是用工單位結(jié)
如果是小時(shí)工的話,工作單位和派遣單位結(jié)算。然后派遣公司支付你工資。但是你需要看看你和派遣公司簽訂的合約。如果像你這樣10天不做的。我不太清楚你是否可以拿到工資。 原問題:《小時(shí)工的工資是由雇主給發(fā)還是由派遣公司給發(fā)》上一個(gè)勞務(wù)派遣工公司跟用工企業(yè)終止合作,要勞務(wù)派遣工提出解除勞動合同,派遣工是否可以跟派遣公司提賠償。
可以要求支付一個(gè)月工資補(bǔ)償。追問:請問,我們單位是和一家勞務(wù)派遣公司有合約的,我們是和勞務(wù)派遣公司簽訂的合同,他們剛才打電話給我,說幫我重新安排工作,我拒絕了。和他們接觸勞動合同也可以賠付嗎?是你不愿意,那就沒有補(bǔ)償了。追問:意思是要要接受勞務(wù)派遣工公積金事宜
可以享受的,勞務(wù)派遣工和派遣公司是勞動合同關(guān)系,派遣公司是用人單位,必須為派遣工購買五險(xiǎn)一金,五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),及住房公積金。 原問題:《勞務(wù)派遣員工用工單位與用人單位的勞務(wù)派遣協(xié)議是機(jī)密嘛
勞務(wù)派遣工和用人單位是勞動關(guān)系,和用工單位是沒有合同的關(guān)系,勞務(wù)派遣工接受用工單位的指導(dǎo)和監(jiān)督,用工單位和勞務(wù)派遣單位是簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議的關(guān)系。至于b公司是否違法,今年剛修訂的勞動合同法規(guī)定勞務(wù)派遣工有同工同酬的權(quán)利,你可以申請勞動爭議仲裁勞務(wù)派遣工工傷。
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
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您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
4 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了