浙江的社平工資是多少錢一個(gè)月
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你好,我的工資高于社平工資的三倍,如何賠償
1、你有證據(jù)證明你現(xiàn)在的收入嗎?比如銀行打卡記錄、工資條之類的。2、未簽訂合同,公司要支付你2倍工資,這不受工資高于社平工資三倍的限制;3、你所說的工資高于社平三倍,只有在企業(yè)解除合同,需給予賠償時(shí)涉及到:《勞動合同法》第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償我剛工作兩個(gè)月發(fā)生了工傷。工資是低于社平工資的,是按照社平工資算賠償嗎?
各地標(biāo)準(zhǔn)不一,具體細(xì)節(jié)到人力資源和社會保障局查詢。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級傷殘為27個(gè)月濰坊社平工資多少
2011還沒出來。下面是2010年的,請參考:(單位是/年)2010年濰坊市在崗職工平均工資為28815元 2010年濰坊市城鎮(zhèn)居民人均可支配收入17267.3元 2010年濰坊市城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出12484.1元 2工傷仲裁賠償款按社平工資計(jì)算還是平均工資計(jì)算??
計(jì)算傷殘補(bǔ)助金和停工留薪待遇時(shí)按本人實(shí)際工資計(jì)算,如果實(shí)際工資少于當(dāng)?shù)厣鐣骄べY的60%,則按社平工資的60%標(biāo)準(zhǔn);計(jì)算一次性工傷就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,按當(dāng)?shù)厣鐣骄べY計(jì)算。上述“當(dāng)?shù)厣鐣骄べY”是指以省級區(qū)域?yàn)閱挝坏纳鐣?/span>相關(guān)法律熱點(diǎn)
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培訓(xùn)協(xié)議問題承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用
5 個(gè)月前 -
您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
6 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了