工傷仲裁賠償款按社平工資計算還是平均工資計算？？
勞動爭議河北 石家莊2025-06-05 23:15
律師回復
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月幫助201720人計算傷殘補助金和停工留薪待遇時按本人實際工資計算，如果實際工資少于當?shù)厣鐣骄べY的60%，則按社平工資的60%標準；計算一次性工傷就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金，按當?shù)厣鐣骄べY計算。上述“當?shù)厣鐣骄べY”是指以省級區(qū)域為單位的社會平均工資。 原問題：《工傷賠償工資是按實際工資還是當?shù)仄骄べY賠償》回復于 2022-09-04 23:18:46
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工傷仲裁賠償款。單位沒有繳納工傷保險。而是商業(yè)保險。賠償款計算方式按職工月平均工資還是社平工資計算？？
你的工傷按照你們當?shù)氐墓ｋU條例來計算天津交通死亡賠償金，社平工資是多少計算？
1、工亡賠償按照《工傷保險條例》規(guī)定進行賠償。主要有喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金 2、標準及依據(jù)《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助搬廠是按搬的那天開始計算平均工資一年，還是按1到12月整的一年來計算
嘉興工廠搬廠經(jīng)濟補償?shù)挠嬎慊鶖?shù)，以工廠搬遷前十二個月的平均工資為準。法律依據(jù)請參閱《勞動合同法》的如下規(guī)定：第四十七條 經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個超過社平工資3倍，經(jīng)濟補償金和經(jīng)濟賠償金怎么計算
應支付12個月的上年度職工月平均工資三倍的補償，根據(jù)《勞動合同法》第47條規(guī)定，供參考：1、經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
