勞務(wù)清包人工工資討要
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月幫助201720人如果確實(shí)因?yàn)橥锨穭趧?wù)費(fèi)導(dǎo)致無(wú)法結(jié)清農(nóng)民工工資可以以此為由申訴。這個(gè)查得很?chē)?yán),如果不是,就很難了。而且衙門(mén)只針對(duì)農(nóng)民工工資拖欠上心,因?yàn)橛姓?jī),其他的基本不會(huì)上心的,需要自己走程序找證據(jù),而你這是弱勢(shì),他們只會(huì)給強(qiáng)勢(shì)一方背書(shū),你還是自認(rèn)倒霉吧。要急眼了,他們可能會(huì)對(duì)你人身造成傷害的。這年頭就這樣,誰(shuí)橫誰(shuí)說(shuō)話,司法途徑,呵呵了就。 原問(wèn)題:《建筑勞務(wù)清包,被欠勞務(wù)費(fèi)余款幾年了,可以按拖欠農(nóng)民工工資途徑追討嗎?》回復(fù)于 2022-09-06 11:29:32
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討要人工工資,欠了一年多了
原問(wèn)題:《公司拖欠工資已經(jīng)一年多了,我該怎么辦?》討要人工工資,公司領(lǐng)導(dǎo)離職,甲方換公司頂替,
新勞動(dòng)法已經(jīng)有明確規(guī)定:在合同期內(nèi),提前一個(gè)月提出離職申請(qǐng)就可以離職,也就是說(shuō),你現(xiàn)在提出離職申請(qǐng),注意可以書(shū)面提出,然后留有證據(jù)你提出過(guò),一個(gè)月后你就可以走了,不管單位同意不同意。單位不能扣工資、不能要你找人,這都是違法的。對(duì)你的追問(wèn)回答勞務(wù)工資拖欠討要
1、拖欠工資的,可以到勞動(dòng)部門(mén)的保障監(jiān)察大隊(duì)投訴,也可直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。首先應(yīng)該到所在市區(qū)的勞動(dòng)局對(duì)你公司進(jìn)行投訴,勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)會(huì)對(duì)此立案,留下你的基本資料.然后去你公司調(diào)查了解,事情屬實(shí)他們會(huì)出面調(diào)解,并警告你公司的行為已違反勞動(dòng)法,遇到討要工資,志信通勞務(wù)拖欠我們工資
1、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了