目前咱們長(zhǎng)冶的法院鋪警都勞動(dòng)派遣制,以后有機(jī)和法院直簽嗎?
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法院輔警有雙休嗎?
法院輔2113警一周7天每天24小時(shí)值班,這是違反勞動(dòng)法的?!秳趧?dòng)5261法》第三十六條 國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四4102小時(shí)的工時(shí)制度。第三十七條 對(duì)實(shí)行計(jì)件工作的勞動(dòng)者,用人1653單位應(yīng)當(dāng)根我和中介簽了一個(gè)臨時(shí)勞務(wù)派遣合同,中介把我送到一個(gè)地方,那里有勞務(wù)派遣公司,中介和勞務(wù)派遣公司不是一家的,和勞務(wù)派遣公司又簽了合同,和中介簽的工資高,和勞務(wù)派遣公司簽的低,中介說(shuō)中間差價(jià)他們補(bǔ),和中介簽的合同有用嗎
個(gè)人覺(jué)得這種情況應(yīng)該是拿不到的吧,我覺(jué)得一般正規(guī)中介是不會(huì)提前收費(fèi)用的,提前收取費(fèi)用的在我看來(lái)都是騙子和黑中介,建議你還是多看看多了解一下,不要被騙了時(shí)間,又騙了金錢(qián)。 原問(wèn)題:《中介介紹的工作,但是和另一個(gè)勞務(wù)派遣公司簽的合同中介承諾中介甲方跟乙方簽的勞動(dòng)合同,派遣給丙方,現(xiàn)在丙方變更,可以勞動(dòng)仲裁嗎
1、可以解除勞動(dòng)合同。主動(dòng)提出將不會(huì)得到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,被動(dòng)解除勞動(dòng)合同可以得到補(bǔ)償。2、不會(huì)計(jì)算A公司與B公司的工齡,只能計(jì)算在派遣公司期間的工齡,如果工作崗位調(diào)整,但是派遣公司沒(méi)有變化,這樣工齡按照在派遣公司工作時(shí)間累積計(jì)算。法律條文很多朋友青島中院派遣制員工被克扣工資
務(wù)工人員和勞務(wù)派遣公司之間是勞動(dòng)關(guān)系,務(wù)工人員每月從勞務(wù)公司處領(lǐng)取固定工資,勞務(wù)公司違法克扣與勞動(dòng)者約定好的工資數(shù)額的,勞動(dòng)者可以直接依據(jù)勞動(dòng)合同法要求勞務(wù)公司承擔(dān)違反勞動(dòng)合同法的責(zé)任。 原問(wèn)題:《勞務(wù)派遣公司克扣用工單位付給勞務(wù)人員的工資法院的勞務(wù)派遣人員可以長(zhǎng)期干嘛
勞務(wù)派遣不可以是長(zhǎng)期的。 《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,勞務(wù)派遣崗位應(yīng)當(dāng)具有“臨時(shí)性、輔助性或者替代性”的特征,是勞動(dòng)合同工的補(bǔ)充形式。長(zhǎng)期、固定崗位不能使用勞務(wù)派遣工,應(yīng)當(dāng)使用勞動(dòng)合同工。 原問(wèn)題:《勞務(wù)派遣可以長(zhǎng)期嗎》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了