工地上的合同糾紛
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您好,在工地上班發(fā)生事故,工司說沒有工傷
在你沒有簽訂勞動(dòng)合同、沒有繳納相應(yīng)的社保情況下,該公司就安排你進(jìn)行工作,已經(jīng)嚴(yán)重違反了勞動(dòng)法。你現(xiàn)在這種情況可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門申請(qǐng)。 原問題:《我現(xiàn)在在一家,建筑工地上班,在工作中不幸發(fā)生了工傷事故,時(shí)間都過去半個(gè)多月了工地上做臨時(shí)工意外受傷了算不算工傷
只要員工和單位存在實(shí)際勞動(dòng)關(guān)系,那么員工在工作過程中受傷,是可以申請(qǐng)認(rèn)定為工傷的。單位沒有繳納工傷保險(xiǎn)的情況下,由單位承擔(dān)工傷待遇費(fèi)用。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作工地工人在工地上做事,因工死亡,該如何索賠
首先,停工并沒有解除勞動(dòng)合同,也沒有放假,符合工傷認(rèn)定中工作場(chǎng)合和工作時(shí)間的條件。但是突發(fā)疾病在3天后死亡,超過規(guī)定的48小時(shí),是否可以認(rèn)定為工傷就看突發(fā)腦溢血和當(dāng)時(shí)的工作環(huán)境有無直接或間接關(guān)系? 原問題:《工地工人因疾病死亡應(yīng)如何賠償?》您好!我想咨詢一下,怎樣才能討回我在工地上干工的錢?
雖然沒有勞動(dòng)合同,但是你可以通過工作證、考勤卡、工資發(fā)放清單(如果工資是進(jìn)卡的,可以到銀行拉一張清單)等等來證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,然后你可以帶著這些證據(jù),到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障部門申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,不僅要求老板結(jié)算工資,而且由于沒有簽訂勞動(dòng)合同,還可工地因工死亡的賠償
你好,回答如下:首先到勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定,如果構(gòu)成工傷需要賠償:1、喪葬補(bǔ)助金(統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資乘以6個(gè)月)2、供養(yǎng)親屬撫慰金(該親屬依靠死亡職工提供主要生活來源且喪失勞動(dòng)能力)為工亡職工本人月工資乘以30%;3、一次性工亡補(bǔ)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了