勞動(dòng)爭(zhēng)議案,我因糖尿病被單位非法開除。后經(jīng)勞動(dòng)仲裁和一審法院判決,因企業(yè)方虛構(gòu)勞動(dòng)關(guān)糸事實(shí),證據(jù)作假,洗白了我多年的工作年限,我很無(wú)奈,企業(yè)虛構(gòu)的事實(shí)輕易得到法院相信,我陳述的真實(shí)的事實(shí)法院卻漠祝
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因租賃關(guān)牽出的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系可合審理嗎
掛靠公司中員工受傷了,是按工傷還是還雇傭關(guān)系賠償需要區(qū)分下面兩種情況:如果個(gè)人掛靠其他單位對(duì)外經(jīng)營(yíng),其聘用人員與被掛靠單位不形成勞動(dòng)關(guān)系,不按照工傷賠償。但是,個(gè)人掛靠其他單位對(duì)外經(jīng)營(yíng),其聘用的人員因工傷亡的,被掛靠單位為承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任的我由于工傷事件,不能確定事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)仲裁以證據(jù)又足駁回了我的仲裁請(qǐng)求,現(xiàn)在要請(qǐng)律師幫忙
你好,我是李律師。需要委托律師可以聯(lián)系我,17721515389微信同號(hào)。沒合同有勞動(dòng)事實(shí)的勞動(dòng)仲裁
你有什么需要咨詢的嗎用人單位隱瞞部分事實(shí)誘導(dǎo)我簽訂了違背我真實(shí)意愿的合同,工作兩周后,才把事實(shí)和我說(shuō)明。我選擇了離開。離開一周后,用人單位讓我回去寫辭職報(bào)告。這事我應(yīng)該如何處理。
北京市聯(lián)拓律師事務(wù)所 劉昊斌律師 案情描述:2010年初,某傳媒集團(tuán)公司面向社會(huì)公開招聘一名人力資源經(jīng)理,面試過程中,李某向該公司提交了曾在同行業(yè)多家公司擔(dān)任人力主管或經(jīng)理等職務(wù)的工作履歷表。該公司對(duì)李某以往的工作經(jīng)歷非常滿意,于是,雙方簽相關(guān)法律熱點(diǎn)
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5 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了