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哺乳期是不是不可以離婚,哺乳期是不可以離婚的

一、哺乳期是不是不可以離婚1、如果雙方都同意離婚,不管孩子是不是在哺乳期,都可以協(xié)議離婚。2、只需雙方到一方的民政局辦理即可。3、但是,在哺乳期限內(nèi)的,男方一般情況下不得。不僅在哺

一、哺乳期是不是不可以離婚

1、如果雙方都同意離婚,不管孩子是不是在哺乳期,都可以協(xié)議離婚。

2、只需雙方到一方的民政局辦理即可。

3、但是,在哺乳期限內(nèi)的,男方一般情況下不得。不僅在哺乳期,在女方懷孕期間、或者中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方都不得提出離婚,除非有特殊的理由,認(rèn)為有必要受理的。

4、法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)》

第一千零八十二條,女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者終止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚;但是,女方提出離婚或者人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請(qǐng)求的除外。

二、不喂奶是不是就不算哺乳期

1、孩子不喂奶的,只要孩子未滿一周歲的,也算是在哺乳期內(nèi),用人單位要依法保障女職工的利益。

2、對(duì)哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜班勞動(dòng)。用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間;女職工多胞胎的,每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間。

3、女職工比較多的用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工的需要,建立女職工衛(wèi)生室、孕婦休息室、哺乳室等設(shè)施,妥善解決女職工在生理衛(wèi)生、哺乳方面的困難。

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