我離職一個月了，但是在2023年6月7月8月
勞動爭議河北 保定2025-06-06 22:25
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我離職一個月了本來這個月發(fā)工資的，然后少發(fā)了200
當(dāng)然可以了，拿著你的勞務(wù)合同就OK了，除非你自己干了一些特2的事，證據(jù)都被你自己的抹殺了你都離職干嘛不要工資？那一條規(guī)定了離職了還不給工資，正規(guī)勞務(wù)合同擅自辭退工人是要補償?shù)?原問題：《我辭職一個月了工資本來是應(yīng)該上個月最后一天發(fā)的一直拖到我提離職已經(jīng)一個月了，但是經(jīng)理不批準(zhǔn)
可以申請勞動仲裁我在一個公司上了幾年班 現(xiàn)在我有事 要離職 離職報告都2個月了 也沒有給我批準(zhǔn) 我之前的工資也沒有給我發(fā)
第一：你進公司的時候有和公司簽合同嗎？如有簽，你就要看合同上說明你的試用期是幾個月。第二：你辭職是提前一個月還是只提前了一個星期。通常轉(zhuǎn)正后的員工離職需提前一個月遞交離職報告，而試用期的員工只需要提前一個星期。 原問題：《我在一家公司上班兩離職五個月了 現(xiàn)在去簽離職合同 還能領(lǐng)工資嘛？
自己申請辭職的不可以領(lǐng)失業(yè)金的，根據(jù)國家勞動法規(guī)定，除非是你合同期到期申請的不再續(xù)合同，然后到公司人力資源部門申請失業(yè)金領(lǐng)取書，簽完字后就可以到勞動局等有關(guān)部門領(lǐng)取失業(yè)金了 原問題：《我已經(jīng)離職5個月了,現(xiàn)在還可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎》欠薪不給，離職欠薪，已經(jīng)兩個月了
如果是無故拖欠單位沒有什么有力的理由，那么你可以直接到單位所在地的勞動監(jiān)察部門進行投訴，你需要提供能夠證明你在單位工作過的證據(jù)即可，應(yīng)該很快能夠為你要回來。如果有爭議那么你可能就要去申請仲裁了，盡量準(zhǔn)備你能夠準(zhǔn)備的證據(jù)，但是只要能夠證明你在相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
