城鄉(xiāng)居民醫(yī)保沒暫停可以交五險(xiǎn)一金嗎
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單位必須給我交五險(xiǎn)一金嗎
單位必須給員工買“五險(xiǎn)一金”。 《中華人民共和國勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定:社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 《住房公積金管理?xiàng)l例》第十五條規(guī)定:單位錄用職工的,應(yīng)當(dāng)您好,請問,緩刑期間可以交五險(xiǎn)一金么?
根據(jù)比例繳納即可。繳納比例如下:養(yǎng)老保險(xiǎn):單位20%,個(gè)人8%(自己繳納的進(jìn)入個(gè)人帳戶);醫(yī)療保險(xiǎn):單位10%,個(gè)人2%(自己繳納的進(jìn)入個(gè)人帳戶);失業(yè)保險(xiǎn):單位1.5%,個(gè)人0.2%;工傷保險(xiǎn):單位0.5-2%,個(gè)人不繳納;生育保險(xiǎn):單位五險(xiǎn)一金試用期必須交嗎?
要買的。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,用人單位應(yīng)當(dāng)依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)。試用期期間包含在勞動(dòng)合同的期限內(nèi)。因此,用人單位應(yīng)當(dāng)為處于試用期的員工依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。《勞動(dòng)合同法》第十九條第四款:試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。公司部交五險(xiǎn)一金是可以通知公司直接離職嗎
1、員工辭職,與公司是否給繳納五險(xiǎn)沒有關(guān)系。繳納五險(xiǎn),員工也同樣享有《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的辭職權(quán)利。 2、你辭職:按法律規(guī)定的辦法去做就可以,不用公司批準(zhǔn),即: (1)如果你在試用期內(nèi):提前3天向公司提交書面辭職書; ?。?)如果不在試用公司說給交五險(xiǎn),但是只給交了四險(xiǎn),沒有交生育險(xiǎn),這犯法嗎?
國家只規(guī)定企業(yè)必須為員工繳納五險(xiǎn),并沒有對一金有強(qiáng)制規(guī)定。根據(jù)《勞動(dòng)法》第70條規(guī)定,社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目主要包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)五個(gè)項(xiàng)目。依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定,企業(yè)有責(zé)任和義務(wù)為員工參加五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工相關(guān)法律熱點(diǎn)
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7 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了