你好單位補(bǔ)交社保的流程
勞動(dòng)爭(zhēng)議陜西 西安2025-10-30 13:51
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單位不給交社保，且不補(bǔ)交
很抱歉，這個(gè)問(wèn)題屬于社保的法律范疇，我對(duì)此并不是很了解。根據(jù)我的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)來(lái)說(shuō)，存在這么個(gè)問(wèn)題：雖然無(wú)法交社保的確不是新單位的責(zé)任，但是從勞動(dòng)合同簽訂之日起，新單位實(shí)際應(yīng)該履行這一期間相應(yīng)的保險(xiǎn)義務(wù)，并不能說(shuō)因?yàn)闊o(wú)法交社保這個(gè)義務(wù)就此免除了；要求單位補(bǔ)交社保的法律依據(jù)
過(guò)了時(shí)效了勞動(dòng)仲裁是1年內(nèi)有效，換句話說(shuō)，從04年11月你就應(yīng)該知道要給你補(bǔ)交了，現(xiàn)在，勞動(dòng)仲裁不會(huì)受理了至于訴訟，民事訴訟2年的時(shí)效，也過(guò)了，我看是沒(méi)什么辦法了 原問(wèn)題：《要求單位補(bǔ)交保險(xiǎn)的依據(jù)》要求單位補(bǔ)交社保的法律依據(jù)
過(guò)了時(shí)效了勞動(dòng)仲裁是1年內(nèi)有效，換句話說(shuō)，從04年11月你就應(yīng)該知道要給你補(bǔ)交了，現(xiàn)在，勞動(dòng)仲裁不會(huì)受理了至于訴訟，民事訴訟2年的時(shí)效，也過(guò)了，我看是沒(méi)什么辦法了 原問(wèn)題：《要求單位補(bǔ)交保險(xiǎn)的依據(jù)》你好我需要咨詢(xún)補(bǔ)交社保，單位資料丟失，我該怎么辦
給你規(guī)定自己看：曾在機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等有過(guò)工作經(jīng)歷，但因各種原因解除勞動(dòng)關(guān)系或離開(kāi)原單位，未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或中斷繳費(fèi)的，截止2014年12月31日，男年滿(mǎn)45周歲、女年滿(mǎn)40周歲的人員，可憑有效原始材料，以個(gè)人身份補(bǔ)繳2你好本人在單位己干20年沒(méi)簽合同現(xiàn)年52歲，能讓單位補(bǔ)交社保嗎
可以要求企業(yè)補(bǔ)繳社保并予以賠償。根據(jù)勞動(dòng)合同法和社會(huì)保險(xiǎn)法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動(dòng)者從用工之日起建立勞動(dòng)關(guān)系，一個(gè)月內(nèi)訂立勞動(dòng)合同并繳納社保，這是勞動(dòng)者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動(dòng)合同，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的，違反了勞動(dòng)合同法和社相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
