五險一金單位承擔(dān)部分，從員工工資扣除合理嗎？
勞動爭議福建 三明2025-07-27 17:15
律師回復(fù)
-
月幫助4759人這個問題具體受法律法規(guī)的影響很大，五險一金制度屬于中國勞動法律框架內(nèi)的一部分，截止至2020年，五險一金繳費(fèi)比例由中國國家社會保險基金管理委員會發(fā)布。根據(jù)相關(guān)法規(guī)，用人單位可以適當(dāng)從員工工資中扣除一定比例的五險一金繳費(fèi)，以防止用人單位規(guī)避責(zé)任。所以，五險一金單位從員工工資中扣除部分用于繳納五險一金，是合理的。回復(fù)于 2023-02-23 17:16:21
相似問題解答
請問五險一金是從總工資里扣除，還是從離職的到手實際工資里扣除
不完全是，工傷保險和生育保險個人不用繳納，由企業(yè)繳納。但養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和你說的兩金需要公司和個人共同繳納。具體繳納比例如下。社保類部分養(yǎng)老保險：單位20%，個人8%（自己繳納的進(jìn)入個人帳戶）；醫(yī)療保險：單位10%，個人2%（自己繳納的進(jìn)入單位必須給我交五險一金嗎
單位必須給員工買“五險一金”。 《中華人民共和國勞動法》第七十二條規(guī)定：社會保險基金按照保險類型確定資金來源，逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)。 《住房公積金管理條例》第十五條規(guī)定：單位錄用職工的，應(yīng)當(dāng)你好 被單位扣除賠償是到手工資還是說扣五險一金前的工作
按照應(yīng)發(fā)工資計算賠償金或補(bǔ)償金，《勞動合同法實施條例》第二十七條規(guī)定：勞動合同法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)脑鹿べY按照勞動者應(yīng)得工資計算，包括計時工資或者計件工資以及獎金、津貼和補(bǔ)貼等貨幣性收入。 原問題：《公司惡意降薪賠償是按實發(fā)工資,還是單位讓職工全額繳納五險一金違法嗎？要怎樣申訴？
繳納社保是單位的法定義務(wù)，應(yīng)該找勞動監(jiān)察大隊舉報國企人員被刑事拘留單位需要交五險一金嗎？
國企職工自被羈押之日起停止繳納五險一金?！ 「鶕?jù)勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行＜中華人民共和國勞動法＞若干問題的意見》 （勞部發(fā)〔1995〕309號）第二十八條規(guī)定，國企職工涉嫌違法犯罪被有關(guān)機(jī)關(guān)羈押的，自羈押之日起暫時停止勞動合同的執(zhí)行，用人單位相關(guān)法律熱點
相關(guān)罪名庫
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
