年假計(jì)算年假計(jì)算是入職當(dāng)前公司滿一年，才能享有年假嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議北京 北京2025-07-27 14:12
律師回復(fù)
-
月幫助4759人根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法以及各行業(yè)的相關(guān)法規(guī)規(guī)定，有一定年齡的職工滿一年就有權(quán)享受年休假，年休假一般是按照每滿一年給予一周，時(shí)間長(zhǎng)度由職工本人所在單位根據(jù)實(shí)際情況規(guī)定，但最長(zhǎng)不可超過(guò)30天的規(guī)定。但一定要明確的是，職工必須累計(jì)工作滿一年才可以調(diào)休假，如果只是入職未滿一年，是沒(méi)有權(quán)利享受年休假的。回復(fù)于 2023-02-22 14:13:30
相似問(wèn)題解答
按公司的年假規(guī)定，2020/10- 2021/10第一年是不提供年假，員工入職滿一年后可享受年假，第二年至第五年各5天。
根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定，由簽約之日計(jì)起在單位工作夠一年以上，十年以內(nèi)的員工每年可享受五天的帶薪假期！帶薪年假的時(shí)間由本人意愿結(jié)合所在單位的生產(chǎn)時(shí)間進(jìn)行調(diào)整，年假不累積不疊加。未休年假時(shí)期的工資按正常上班工資進(jìn)行發(fā)放！ 原問(wèn)題：《關(guān)于最新法定年假：入杭州工作滿一年，年假幾天
5天年假應(yīng)該是要在下一年度休完，平均下來(lái)就是兩個(gè)半月的樣子可以休一天年假。你的情況應(yīng)該是到2013年8月（去年8月的這一天）就可以有年假休，8月到2013年的年底可能不到五個(gè)月，故休不了兩天的假，只給你休一天。不知道解釋清楚了沒(méi)？ 原問(wèn)題：您好，在深圳市工作滿一年依法享有帶薪年假是幾天呀
年假，是國(guó)家根據(jù)勞動(dòng)者工作年限和勞動(dòng)繁重緊張程度每年給予的一定期間的帶薪連續(xù)休假。職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有滿一年 公司沒(méi)有年假
你可以查一下職工帶薪年休假條例看一下，有詳細(xì)的規(guī)定?？梢悦鞔_回答你的是，年休假計(jì)算時(shí)間不是在該單位的時(shí)間，而是從你工作開(kāi)始時(shí)間計(jì)算，即：職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假我是去年五月份入職的，請(qǐng)問(wèn)我可以休年假嗎
一般需要工作滿一年進(jìn)行年假休息，公司另有規(guī)定除外相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個(gè)月前
-
回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
