來公司快兩年了公司未和我繳納社保與簽訂勞動合同
合同糾紛山東 臨沂2025-07-27 14:21
律師回復(fù)
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月幫助201720人企業(yè)未與勞動者簽訂合同，要給予雙倍工資的處罰，最高處罰11個月，滿了一年還是11個月的雙倍工資。你還可以要求公司為你補繳養(yǎng)老保險，還有公司要支付給你一個半月的工資作為經(jīng)濟補償金！具體請到當?shù)氐膭趧颖Ｕ媳O(jiān)察局去投訴，他們會免費為你辦理的！ 原問題：《我在公司工作已經(jīng)快2年了，公司一直未與我簽訂勞動合同，也未給我辦理社?！?/div>回復(fù)于 2023-02-11 14:22:39相似問題解答
勞動仲裁 公司未繳納社保未簽訂勞動合同
可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢，專業(yè)辦理勞動糾紛案件公司未與我簽訂勞動合同及依法繳納社保
你可以向公司主張未簽訂勞動合同雙倍工資 和其他主張 您好如果您想獲得更加詳細的服務(wù)，請購買我的電話咨詢服務(wù)，非常感謝。工作半年，未與公司簽訂合同，未繳納社保
1.建議你去當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴或直接去當?shù)貏趧又俨梦瘑T會提請仲裁申請，以維護你的合法權(quán)益，詳情你可以撥打12333咨詢一下你們當?shù)氐膭趧硬块T，以上兩個地方都是免費的，不用花錢! 2.你可以從你開始第二個月起，要求單位支付給你不簽合同雙倍工公司未和我簽勞動合同與繳納五險
單位未與我簽訂勞動合同，也未給勞動者繳納五險，勞動者可以按照《勞動合同法》第38條規(guī)定解除勞動合同，要求用人單位支付補償和補償社保，公司若不支付，勞動者可以向用人單位所在的勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，要求用人單位支付?！ ∮萌藛挝缓蛣趧?/span>公司未簽勞動合同未繳納社保
可以申請勞動仲裁維權(quán)要求支付補償金。具體處理辦法可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
