事業(yè)單位管理崗差兩個(gè)月滿十年退休年齡是50還是55?
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我身份是事業(yè)單位工勤崗。但是一直在專業(yè)技術(shù)崗上工作,單位沒有及時(shí)給我辦理轉(zhuǎn)崗,我是50歲退休還是55歲退休
50 隨著《勞動(dòng)法》的實(shí)施,企業(yè)全部要求實(shí)行勞動(dòng)合同制。因此,在同一企業(yè)內(nèi),職工的各種身份界限被打破,工人可以通過勞動(dòng)合同的約定到管理崗位上工作,干部也可以從事一線工人的工作。因此,在認(rèn)定退休年齡時(shí),勞部發(fā)(1995)309號(hào)。第75條明確關(guān)于女職工50還是55歲退休問題
女職工的退休年齡主要看崗位性質(zhì),管理崗位是55歲,普通崗位是50歲。 如果是靈活就業(yè)的女職工,那就是55歲。全民所有制醫(yī)院的女護(hù)士,中級(jí)職稱,退休年齡該是50歲還是55歲?
退休年齡跟職稱沒有關(guān)系,只是退休時(shí)高級(jí)職稱可以加部分工資。退休年齡應(yīng)該還是女工人50歲,干部55歲。特殊工種可提前5年退休。有特殊貢獻(xiàn)的可以推遲退休,但是得得到相關(guān)部門批準(zhǔn)。最遲60歲吧 原問題:《醫(yī)療系統(tǒng)女性中級(jí)職稱退休年齡》公司要求50歲退休但是現(xiàn)在是管理崗
退休必須要滿足兩個(gè)條件:一是達(dá)到退休年令,男年滿六十周歲,女職工年滿五十周歲,女干部年滿五十五周歲;二是養(yǎng)老保險(xiǎn)金必須交足十五年以上。只要滿足這兩個(gè)條件都可以辦理退休手續(xù)。但如果你是行政事業(yè)單位人員,按規(guī)定你從保險(xiǎn)制度改革后交足養(yǎng)老金,到達(dá)我是河北省農(nóng)村信用社女職工,在管理崗位工作22年,47歲時(shí)轉(zhuǎn)到工人崗,退休時(shí)執(zhí)行50歲退,還是55歲退休?想咨詢河北省政策
你的情況應(yīng)該是55周歲退休,你屬于原工人身份的女職工,退休前在管理崗位連續(xù)工作滿10年的,其退休年齡按55周歲執(zhí)行,你都連續(xù)管理崗位22年了,肯定是在這個(gè)范圍之內(nèi)的。 原問題:《我是工人身份女職工,從工作開始連續(xù)在管理崗位工作22年,但現(xiàn)在相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了