我老婆今年7月份剛好50周歲了,公司沒(méi)有通知合同到期,現(xiàn)在通知12月底就不再聘用了,公司這樣合法嗎?可以主張什么補(bǔ)償?
相似問(wèn)題解答
您好,公司領(lǐng)導(dǎo)口頭通知合同到期,不再續(xù)簽,通知我用上斑。我該怎么做?
1、看你的疾病與工作是否有必然聯(lián)系,是否屬于職業(yè)病。2、可以與公司協(xié)商續(xù)簽合同。3、如公司不同意續(xù)簽,在合同到期后,應(yīng)按照08年1月1日開(kāi)始計(jì)算補(bǔ)償金,到你離職之日起,工作滿1年支付一個(gè)月工資。 原問(wèn)題:《勞動(dòng)合同到期了,但是公司口頭通知我我在公司干了一年半,合同月底到期,公司不跟我簽合同,讓我月底離職我可以要補(bǔ)償嗎
你好,在單位工作一年,理性能夠有年終獎(jiǎng)。但是,就因?yàn)槟惚驹碌椎狡?,所以還是比較麻煩的。年終獎(jiǎng)基本是年末才會(huì)考慮的事情,現(xiàn)在沒(méi)有人會(huì)為你考慮這件事情的。所以,我覺(jué)得你也不要指望了,畢竟你快要到離職日期了。 原問(wèn)題:《在本單位做了一年多了,但是與公司的合同到期,但公司沒(méi)有通知續(xù)簽,切現(xiàn)在已不在原公司上班,以后與公司的合同關(guān)系是關(guān)系?
不在原公司上班就是結(jié)束了勞動(dòng)關(guān)系了。有問(wèn)題可以點(diǎn)擊我頭像購(gòu)買服務(wù)進(jìn)行詳細(xì)溝通。我在公司工作7年,于2020年12月離職,公司沒(méi)有給我任何補(bǔ)償,我現(xiàn)在還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和加班補(bǔ)償嗎
如果公司老板或人事口頭說(shuō)要辭退你,你在沒(méi)有接到正式書面通知(蓋有公章)前,按時(shí)上班,或要求用人單位給你一個(gè)書面通知。如果僅憑用人單位口頭說(shuō)你明天不用來(lái)上班了,你就不來(lái)的話,到時(shí)用人單位會(huì)說(shuō)是沒(méi)有人說(shuō)過(guò)不讓你上班,是你自己曠工數(shù)日,公司按你自我的勞動(dòng)合同到期后公司沒(méi)有通知我續(xù)簽合同
勞動(dòng)合同到期,為什么公司還不和我續(xù)簽。 通知什么的都沒(méi)有 好多人都這樣回答你的提問(wèn):勞動(dòng)合同期滿后,勞動(dòng)者仍在原用人單位工作,原用人單位未表示異議的,視為雙方同意以原條件繼續(xù)履行勞動(dòng)合同。一方提出終止勞動(dòng)關(guān)系的,人民法院應(yīng)當(dāng)支持。一,勞動(dòng)合相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
相關(guān)合同范本
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉??!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了