勞動仲裁不會弄怎么辦
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月幫助201720人可以向人民法院提起訴訟。 《中國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條發(fā)生勞動爭議,當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。 第二十九條勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi),認為符合受理條件的,應(yīng)當受理,并通知申請人;認為不符合受理條件的,應(yīng)當書面通知申請人不予受理,并說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的,申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。 原問題:《勞動仲裁不能解決怎么辦》回復于 2022-11-22 15:00:04
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申請人就是你,工作單位就是你的工作單位了被申請人就是跟你有勞動爭議的單位或個人法定代表就是就是跟你有勞動爭議的單位的法定代表人,如果跟你有勞動爭議的是個人,那這一項不填住所:單位所在地或個人居住地請求事項:你想從單位得到什么事實和理由:你與勞動仲裁怎么辦理
可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢,專業(yè)辦理勞動糾紛案件勞動仲裁,仲裁裁決書下來了對方不承認是勞動關(guān)系說是勞務(wù)關(guān)系該怎么弄
應(yīng)該積極到法院應(yīng)訴。根據(jù)《民事訴訟法》及《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》的規(guī)定,在民事訴訟中,當事人對自己的主張負有舉證義務(wù),如果沒有證據(jù)或者證據(jù)不足以證明當事人的事實主張的,由負有舉證責任的當事人承擔不利后果。所以,在確認勞動關(guān)勞動仲裁不行怎么辦
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了