員工在本單位上班9年，之前在其他單位工作的這種情況年假怎么算
勞動(dòng)爭議黑龍江 雙鴨山2025-07-26 08:39
律師回復(fù)
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月幫助201720人原工作9年新工作2年工齡，按11年工齡享受年休假。根據(jù)《國務(wù)院職工帶薪年休假條例》、人力資源社會(huì)保障部 《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》規(guī)定，計(jì)算職工享受年休假的工齡，是指在不同工作單位累計(jì)工作年限，職工原工作單位9年新工作單位2年工齡，應(yīng)按11年工作年限享受年休假，每年享有年休假10天。國務(wù)院《職工帶薪年休假條例》第三條 職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期。人力資源和社會(huì)保障部《企業(yè)職工帶薪年休假實(shí)施辦法》第四條 年休假天數(shù)根據(jù)職工累計(jì)工作時(shí)間確定。職工在同一或者不同用人單位工作期間，以及依照法律、行政法規(guī)或者國務(wù)院規(guī)定視同工作期間，應(yīng)當(dāng)計(jì)為累計(jì)工作時(shí)間。 原問題：《原工作9年新工作2年工齡和年假怎么算》回復(fù)于 2022-11-22 23:34:18
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你好，我咨詢一下，一個(gè)在本單位工作十年以上的員工病假怎么扣？
請病假，一般不扣工資。在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照不低于本人正常工作時(shí)間工資的60%支付員工病傷假期工資，但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。也就是說，用人單位可以在標(biāo)準(zhǔn)工資的60%至100%之間確定員工病假期間的工資標(biāo)準(zhǔn)。我在外單位92年轉(zhuǎn)正后轉(zhuǎn)入本單位，那在本單位92年之前做的臨時(shí)工算不算工齡
是否算工齡，看個(gè)人人事檔案里是否有完整的工作記錄如果有工齡，1992年工齡視同繳費(fèi)年限，這個(gè)要自己拿身份證是社保中心查，或者在北京人社局網(wǎng)上的社會(huì)保險(xiǎn)平臺(tái)注冊查詢，如果有認(rèn)定的視同繳費(fèi)年限，在個(gè)人養(yǎng)老保險(xiǎn)的帳戶或者對賬單上有顯示如果對視同繳在本單位上班11年簽勞動(dòng)合同了但是沒在本單位交五險(xiǎn)一金現(xiàn)在單位裁員怎么跟單位索要最高賠償
你在單位連續(xù)工作10年以上，這就意味著再續(xù)簽勞動(dòng)合同在協(xié)商一致基礎(chǔ)上應(yīng)當(dāng)是無固定期限勞動(dòng)合同。內(nèi)部轉(zhuǎn)崗是公司內(nèi)部安排，應(yīng)當(dāng)服從。公司辭退員工不能簡單操作，當(dāng)員工轉(zhuǎn)換新的崗位時(shí)要先進(jìn)行培訓(xùn)。如果仍達(dá)不到上崗要求，可再次培訓(xùn)。需要有兩次的安排。員工不交接工作突然離職怎么在勞動(dòng)合同上約束這種情況
沒有，這是一個(gè)公司自己找麻煩的事，因?yàn)榧热粵]有簽合同，你又告別人說你用了他，讓他賠償和交接工作，就是不打自招。這個(gè)問題可以分成兩個(gè)法律問題處理。1、單位不前合同用人，從用人的次月起給付員工雙倍月工資。認(rèn)定其事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。2、再提出追訴員工，員工被用人單位指派給A公司工作，到?jīng)]有任何書面調(diào)派手續(xù)，在A公司工作期間死亡，這種情況夠不夠成犯罪
以下是為你找的資料：法院：未經(jīng)雙方協(xié)商強(qiáng)行外派員工屬勞動(dòng)合同變更以拒絕到崗算曠工開除員工屬違法解除合同 勞動(dòng)合同簽訂后，將員工調(diào)至外地工作是否屬勞動(dòng)合同的變更？員工拒絕按調(diào)令時(shí)間要求去外地崗位報(bào)到，單位以曠工為由開除員工是否屬違法解除合同？相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年，能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚！急謝謝！
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了
