我想問問就是我是去年10.13號入職的然后下個(gè)月中旬離職,可以申請休年假嗎
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我是去年五月份入職的,請問我可以休年假嗎
一般需要工作滿一年進(jìn)行年假休息,公司另有規(guī)定除外你好,我是今年曠工一天,但是去年沒有,想休去年的年假福利,公司說取消資格,合法嗎
這個(gè)不存在合法與否的說法。曠工是你違反用人單位的規(guī)章紀(jì)律,用人單位可以依據(jù)自己的管理制度對你進(jìn)行處罰,比如扣發(fā)曠工日工資,連續(xù)曠工解除勞動合同等。年休假是勞動者在用人單位工作滿一年以上,享有的一項(xiàng)福利,一般需要勞動者提出申請。如果未休年休假離職前未休完的年假是否可以已工資的形式折現(xiàn)
你是想把2018年沒休年假的天數(shù)。折算成一定的錢返給你。這個(gè)不行。年假本身就是帶薪休假的。就是說你休與不休。錢都已經(jīng)發(fā)給你了。盡管你因?yàn)楣ぷ髟蚧蛘呤瞧渌驔]有休。那么這個(gè)也不能折算現(xiàn)金了。 原問題:《2018年未休年假,2020年離職時(shí)您好,我入職I5個(gè)月現(xiàn)離職單位只給一天年假合法嗎??
個(gè)人理解你說的企業(yè)制度是滿一年后每年年休假5天,因?yàn)槭?月滿1年,3月離職,2個(gè)月只滿足全年出勤的1/6,所以5天年休假只批復(fù)一天把。正常而言,工作滿一年后,第二年起年休假5年,在你提出離職前都可以直接申請5天年休假,之后再提出離職,如果在相關(guān)法律熱點(diǎn)
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您好想問下離婚多年,能否在對方不知情的情況下查詢到對方是否再婚!急謝謝!
6 個(gè)月前
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了