女工人繳納五險(xiǎn)一年五個(gè)月(中間1年未繳納)今年51歲從單位被辭退(沒有養(yǎng)老金)可以領(lǐng)取失業(yè)金嗎
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五險(xiǎn)一金未繳納導(dǎo)致沒有亨受生育金,失業(yè)金
1、以單位買全社保為準(zhǔn),計(jì)算如下所示: 醫(yī)療保險(xiǎn):個(gè)人承擔(dān)2%,單位承擔(dān)8%; 養(yǎng)老保險(xiǎn):個(gè)人為8%,單位承擔(dān)20%; 失業(yè)保險(xiǎn):個(gè)人為1%,單位承擔(dān)2%; 工傷保險(xiǎn):個(gè)人無,單位1%; 生育保險(xiǎn):個(gè)人無,單位1%;單位入職未簽署勞動(dòng)合同,未繳納五險(xiǎn),無故辭退
可以電話聯(lián)系我,指導(dǎo)你如何應(yīng)對(duì)。工資結(jié)算,未簽合同賠償,未繳納五險(xiǎn)賠償
你好,首先,公司未給你繳納五險(xiǎn)一金,你可以要求公司為你補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)。其次,勞動(dòng)法規(guī)定,如果公司超過一個(gè)月不滿一年未與你簽訂書面勞動(dòng)合同,應(yīng)向你支付雙倍工資。 原問題:《沒有簽訂勞動(dòng)合同,公司未給繳納五險(xiǎn)一金,公司應(yīng)該作何補(bǔ)償?》去年10份入職,說好的可以繳納上海的五險(xiǎn)一金,到現(xiàn)在只交了養(yǎng)老金
這位朋友,我想你是理解上的錯(cuò)誤,所謂五險(xiǎn):養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè),工傷,計(jì)劃生育養(yǎng)老保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納21%,你自己繳納8%; 醫(yī)療保險(xiǎn):單位每個(gè)月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊); 失業(yè)保險(xiǎn):單單位讓職工全額繳納五險(xiǎn)一金違法嗎?要怎樣申訴?
繳納社保是單位的法定義務(wù),應(yīng)該找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了