勞動仲裁無理由勸退
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勸退以及勞動仲裁相關(guān)
雖沒有簽訂勞動合同,但是屬于事實勞動關(guān)系,也能受到勞動法的保護(hù)。將當(dāng)事人勸退,也就是解除勞動關(guān)系?,F(xiàn)行勞動法是規(guī)定用人單位解除勞動合同應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補償金。經(jīng)勞動合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動合同的,用人單位應(yīng)根據(jù)勞動者在本單位工作年限公司臨時勸退申請勞動仲裁
您好,勞動者無過錯用人單位解除勞動合同,用人單位應(yīng)當(dāng)支付補償金。根據(jù)《勞動仲裁法》第二條第五款,因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟(jì)補償或者賠償金等發(fā)生的爭議適用勞動仲裁法,也就是說支付經(jīng)濟(jì)補償金的爭議適用勞動仲裁。您可向勞動合同履行地或者用人單位公司無正當(dāng)理由辭退我,想勞動仲裁
用人單位違法辭退需要支付經(jīng)濟(jì)賠償金被勸退,沒有補償。勞動仲裁怎么寫訴求
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單位屬于違法解除勞動關(guān)系應(yīng)該申請勞動仲裁。具體處理辦法可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了