被辭退了是否要當天發(fā)工資
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月幫助201720人必須要有工資。上一天班一天工資。合法權(quán)益受到侵害的,有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理,或者依法申請仲裁、提起訴訟。《工資支付暫行規(guī)定》第十五條 用人單位不得克扣勞動者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資:(一)用人單位代扣代繳的個人所得稅;(二)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動者個人負擔(dān)的各項社會保險費用;(三)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費、贍養(yǎng)費;(四)法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。 原問題:《員工在職一天被辭退是否有工資結(jié)算?》回復(fù)于 2022-09-29 20:30:15
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退休職工再就業(yè),被急辭
有位退休職工,退休之后又找了一份工作,但是不長時間被辭退了,單位還不支付經(jīng)濟補償,可以嗎? 勞動法規(guī)定,已享受養(yǎng)老保險待遇的離退休人員被再次聘用的,與用人單位建立的不再是勞動關(guān)系,應(yīng)認定為勞務(wù)關(guān)系而不是勞動關(guān)系,如被辭退,單位可不付經(jīng)濟補償當天買社保,當天發(fā)生工傷,是否可以申報
不能,員工在當天繳納社保之后,需要一個審核時間,一般要四個小時左右。在審核生效之前發(fā)生的工傷事故是不予報銷的,只有在審核生效之后發(fā)生的事故才可以進行報銷。 原問題:《出現(xiàn)了工傷,然后當天買了社保,可否向社保局報銷工傷賠償》公司 不發(fā)工資 然后把我辭退了
勞動者可以尋找與用人單位之間存在勞動關(guān)系的證明,如:工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言(離職在職被辭退了,工資跟我講今天發(fā)的,現(xiàn)在還沒發(fā)還叫我打電話給勞動仲裁說老板把我辭退了,還不發(fā)工資
不簽合同還是很郁悶的,沒有證據(jù)。既然是他辭退你的,你原先也沒有想法要走,現(xiàn)在他還要你繼續(xù)上班,那是不是他改變主意了呢?如果你還想做,那你就當什么也沒有發(fā)生過,繼續(xù)做。這樣做也是有用意的,如果老板后面又說要你走人的話,那你就以這次“說你使用期相關(guān)法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了