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非法裁員,調崗除了勞動局還有監(jiān)察大隊,還有那些部門可以舉報投訴呢??

勞動爭議四川 瀘州2025-07-27 21:32
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請問除了銀監(jiān)會還有那些機構可以投訴第三方支付

你要投訴啥問題呢? 有沒有打過信用卡背面的客服熱線?一般情況下,有信用卡方面的問題都可以撥打信用卡背面的客服熱線反映。我記得撥打客服熱線輸入卡號電話銀行密碼后,聽語音服務,里面有一個“投訴”選項,你可以選擇這項,會有負責投訴的工作人員接聽電

請教一下,本人孕婦,現在懷孕7個月了,近期部門裁員,公司以經濟下滑無足量業(yè)務為由強制性調崗,給我電子和紙質版的調崗通知書,調崗通知書上面可以寫不接受非法調崗嗎?

第一,單位應當在用工之日后的一個月內與你簽訂勞動合同,否則就要支付2倍的工資給你;如果自用工之日滿1年仍未簽訂合同的可以視作簽訂無固定期限勞動合同。第二,單位因為經濟原因進行裁員的,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數百

公司裁員調崗我不去

1、調崗屬于變更勞動合同的主要內容,用人單位必須先與勞動者協商一致,未經勞動者同意,用人單位單方面調整崗位,原則上是無效的;2、如果用人單位是生產經營需要的調崗,且調崗具有合理性,不存在侮辱或懲罰性質,工資待遇不降低,與勞動合同約定的崗位之

公司調崗降薪,變樣裁員

如果工資低于合同中約定的工資屬于違法,你可以拒絕,如果用人單位以此為由解除合同,應該按雙倍補償標準進行賠償,協商不成,可以通過勞動部門申請解決,爭取自己的權益。 原問題:《公司以降薪降級進行變相裁員違反勞動法嗎》

我想找勞動局監(jiān)察大隊投訴但是打電話沒人接

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  • 回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。

    2025-01-20 03:47:12
    來自用戶 cyz評價了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??

    2025-01-17 20:49:42
    來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了

  • 不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來自用戶 如果有來生評價了

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