老板欠薪，需要維權(quán)
征地拆遷吉林 通化2025-08-01 11:19
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老板不付工資，惡意欠薪
拖欠一個月以上或明確的態(tài)度不好則算惡意欠薪行為 你可以：一、協(xié)商 協(xié)商未果的情況下去勞動監(jiān)察大隊投訴二、仲裁。 可以委托律師進行談判，但是，也有費用問題。如想獲得權(quán)威回答可上一些法律資訊網(wǎng)咨詢于益林律師網(wǎng)： yuyilin ： / 原問題：民工維權(quán)討要欠薪
用人單位拖欠勞動者的工資，勞動者有3個途徑可以要求支付工資： 1、勞動者可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動監(jiān)察投訴； 優(yōu)點：方式簡單。 缺點：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當?shù)厝肆Y源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申老板欠薪，反被老板起訴
兩個事，首先要工資的事情。如果要去法院起訴老板拖欠工資，起碼得證明你們有過勞動合同關(guān)系，并且有拖欠事實。如果一點證據(jù)都沒有，你根本沒法證明自己的主張。很難獲得支持。其次是，只要你沒有做敲詐勒索的事情，那么單純的要債行為是絕對不會構(gòu)成敲詐勒索地方老板欠薪不給
收集以下能證明勞動關(guān)系方面的證據(jù)去勞動監(jiān)察部門投訴：1）雙方簽訂的勞動合同；2）工資卡、工資存折、單位蓋章確認的工資條或記錄、單位蓋章的職工花名冊；3）用人單位為勞動者繳納各項社會保險費的記錄；4）用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證老板打欠條，欠薪不還
有欠條的話 可以直接向法院起訴相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
