你好！我是一名電子廠員工，我想問(wèn)一下我辭快工然后老板同意了，她扣了我十天的工資可是不是當(dāng)天結(jié)工資而是要一個(gè)月后，請(qǐng)問(wèn)像這種情況我打勞動(dòng)局電話告她有閏嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣西 玉林2025-07-28 20:57
相似問(wèn)題解答
就是我和我同學(xué)打暑假工，被老板無(wú)理由辭了，雖然才一天，但他不給工資
提前一個(gè)月是正常的手續(xù)，找到替換的人是不合理的要求。你先寫(xiě)好書(shū)面的辭職申請(qǐng)遞交給他，并做好備份。一個(gè)月后就可以辦理正式離職手續(xù)。如果不給工資就去勞動(dòng)部門(mén)仲裁。 原問(wèn)題：《楊律師您好，我一個(gè)朋友打暑假工，她現(xiàn)在想要辭職，可是老板說(shuō)辭職就不給她你好！我想問(wèn)一下進(jìn)廠沒(méi)簽合同的情況下，辭快工有什么說(shuō)法嗎？
1、用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與你訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)向你每月支付二倍的工資?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定：“ 用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資我想問(wèn)下，我所在工廠辭快工扣了百分之五十以上怎么結(jié)局
如果當(dāng)初是有用工協(xié)議的，上面沒(méi)有注明這項(xiàng)條款就不怕，找當(dāng)?shù)氐慕值擂k或者政府辦公室咨詢下工會(huì)所處，直接投訴讓工會(huì)或者你們廠的監(jiān)督部門(mén)來(lái)幫你處理，估計(jì)一個(gè)電話就嚇的他們給你了，其實(shí)一個(gè)廠想存活，上面管他的部門(mén)工商啊稅務(wù)啊都等著有人能找它的茬兒呢我在移動(dòng)外包打電話沒(méi)有工號(hào)了老板讓我找活還差十天工資不給我結(jié)我在移動(dòng)外包打電話沒(méi)有工號(hào)老板讓我找活還
勞動(dòng)仲裁最長(zhǎng)期限是60天，到期不出裁決書(shū)，可以直接法院起訴單位如果能協(xié)商補(bǔ)償，損失不大，可以考慮撤訴，不過(guò)要先和單位簽個(gè)和解協(xié)議如果單位承諾后不支付，可以再申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁如果補(bǔ)償數(shù)額相差過(guò)大，自己能提供證明勞動(dòng)關(guān)系的材料，可以不撤訴 原問(wèn)題：就是我干暑假工在一家漢堡店工作，老板剛開(kāi)始說(shuō)的是前兩天是學(xué)習(xí)期是沒(méi)有工資的，然后我說(shuō)我可以干到八月底，他就說(shuō)先干著吧，結(jié)果我就干了十天就被他辭退了，說(shuō)是店面要裝修，其實(shí)是老板換人了，就是他現(xiàn)在不是這個(gè)店的老板了，然后發(fā)了我八天的工資，我知道前兩天不算工資，但這應(yīng)該也是針對(duì)整個(gè)暑假的啊，現(xiàn)在我就干了十天而且是被他主動(dòng)辭退了，請(qǐng)問(wèn)我開(kāi)始兩天的工資有道理可以要嗎
最有效的辦法是去人力資源和社會(huì)保障局（簡(jiǎn)稱(chēng)人社局）去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。首先，勞動(dòng)法就規(guī)定了試用期（別聽(tīng)老板扯什么實(shí)習(xí)期還是什么的，你這個(gè)就是試用期）必須有工資，而且不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，也不得低于該企業(yè)最低的工資的80%。而且試用期也不得相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
