個人勞動法律資詢,有電話嗎?
律師回復(fù)
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月幫助201720人12333雖然各地方的勞動局的電話也是會有所不同的,但12333是可全國撥打的。勞動局包括勞動分局和勞動就業(yè)服務(wù)中心,而勞動分局主要職責(zé)是:貫徹執(zhí)行國家和省市有關(guān)勞動工作的方針政策、法律法規(guī),組織實施市制定的勞動事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計劃。勞動者需要向勞動監(jiān)察投訴的,可以撥打12333投訴。勞動就業(yè)服務(wù)中心主要任務(wù)是:負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)勞動力資源開發(fā)利用、城鄉(xiāng)勞動力就業(yè)、流動就業(yè)的具體服務(wù)工作;負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)政策性就業(yè)安置、失業(yè)職工再就業(yè)的服務(wù)工作;等等。勞動局投訴電話統(tǒng)一為12333。也可以直接電話當(dāng)?shù)貏趧泳只榇箨犽娫?。勞動局包括勞動分局和勞動就業(yè)服務(wù)中心。人力資源社會保曾下發(fā)《繼續(xù)使用全國性公益服務(wù)號碼12370與12333的通知》(人社信息函[2009]35號),明確12333用于向社會公眾提供人力資源和社會保障公共服務(wù),12370用于公務(wù)員管理的業(yè)務(wù)政策及公務(wù)員招考等服務(wù)。勞動局在線咨詢qq過QQ通訊工具以在線咨務(wù)糾紛。線下咨詢勞務(wù)局方法:勞動分責(zé)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動合同鑒證、勞動爭議處理、勞動爭議仲裁工作;依法行使勞動行政監(jiān)督檢查權(quán),監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動法律、法規(guī)執(zhí)行情況,組織查處勞動違法案件,處理勞動關(guān)系方面的群體性突發(fā)事件;如果有關(guān)于勞動方面的問題,可以撥打全國統(tǒng)一的勞動保障熱線12333咨詢,如實說明遇到的問題、發(fā)生的時間。 原問題:《勞動局電話是多少?》回復(fù)于 2022-12-16 19:58:56
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、勞動,社保資詢
12333是社保咨詢電話,2003年,原勞動保障部申請開通了全國勞動保障電話咨詢服務(wù)專用號碼“12333”,之后下發(fā)了《關(guān)于開展勞動保障電話咨詢服務(wù)的通知》(勞社部函[2003]84號)、《勞動保障電話咨詢服務(wù)系統(tǒng)建設(shè)指導(dǎo)意見》(勞社信息函明天能電話資詢嗎?我的電話13679298822
可以詳細描述咨詢問題勞動個人糾分,無合同無欠條有電話錄音
展開全部可以去投訴。拖欠工資,不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴,該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,當(dāng)事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系,并要求經(jīng)濟補償。當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏?/span>有法律問題資詢
點擊頭像聯(lián)系我給你提供法律咨詢資詢個勞動法問題?
勞動者不用負(fù)任何法律責(zé)任:《勞動合同法》:第三十六條 用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以解除勞動合同。 第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了