單位上夜班凌晨1點到早上8點,公司說沒有吃飯時間
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公司要求上夜班但沒有休息時間,只有吃飯時間
國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動者每周至少休息一日用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,你好 我們是加氣站員工 白班九小時 中班8小時 夜班7小時 單位說夜班我們沒有吃飯時間說只有7小時工作時間合理嗎
工作日是指法律規(guī)定的一晝夜內(nèi)的工作時間的時數(shù)。 工作日通常分為四種,即標(biāo)準(zhǔn)工作日,特殊條件下的縮短工作日、延長工作日和無定 時工作日。 1)標(biāo)準(zhǔn)工作日 標(biāo)準(zhǔn)工作日是指由法律規(guī)定的,在正常情況下,一般職工所實行的工作日。目前我你好,我問下海底撈早上九點到晚上十一二點違法嗎?正常上班是早上九點到晚上九點
時間很長的,,早上9點到晚上10點多下班(中午會休息1個小時左右),,是時間最短的了,,有時中午要開會,,晚上要加班,,反正在那里上班,一天睡覺最多是6個小時,,其它都在店里,,,工資看是正常,,其實加上加班時間,,,嚴(yán)重不合理的,,,,我們晚上值夜班,夜班工時是否有折算這一說
夜班也是正常的上班時間,但沒有什么折算一說,勞動法規(guī)定,我國職工是一天工作最多不超過8小時,每周工作時間不超過40小時,這里并沒有說是什么白天和晚上的事情,所以沒有你說的折算,如果你一天上班時間超出8小時了,那就算加班,公司要支付你的加班費請問到了公司吃飯時間,離開會議算違規(guī)嗎?
如果不算加班,你可以拒絕加班。 根據(jù)《勞動法》第41條規(guī)定,用人單位延長工作時間(即加班),應(yīng)與勞動者協(xié)商。既然是協(xié)商,當(dāng)然就應(yīng)該就加班時間和加班報酬協(xié)商一致,否則就是強(qiáng)迫勞動?! ≈挥兴姆N情況不得拒絕加班:發(fā)生自然災(zāi)害、事故或因其他原因相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了