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勞動(dòng)合同到期自動(dòng)解聘有賠償金嗎

合同糾紛廣東 韶關(guān)2025-09-14 13:30

律師回復(fù)

  • 楊佳佳律師
    月幫助7653
    勞動(dòng)合同到期,如果勞動(dòng)者自己不續(xù)簽是沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,如果用人單位不愿意續(xù)簽需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
    回復(fù)于 2022-08-27 13:54:13 咨詢(xún)他
  • 智能法律助手
    月幫助201720
    展開(kāi)全部根據(jù)本條規(guī)定,只要出現(xiàn)了本條規(guī)定的三種情形,在勞動(dòng)者主動(dòng)提出續(xù)訂勞動(dòng)合同或者用人單位提出續(xù)訂勞動(dòng)合同勞動(dòng)者同意的情況下,就應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同?!?、勞動(dòng)者已在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)十年的。簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者必須在同一單位連續(xù)工作了十年以上,是這個(gè)情形的最基本的內(nèi)容。2、用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度或者國(guó)有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同時(shí),勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿(mǎn)十年且距法定退休年齡不足十年的。3、連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同且勞動(dòng)者沒(méi)有本法第三十九條規(guī)定的情形續(xù)訂勞動(dòng)合同的。 原問(wèn)題:《勞動(dòng)合同到期解聘有沒(méi)有賠償金?》
    回復(fù)于 2022-08-27 13:40:34

相似問(wèn)題解答

解聘經(jīng)濟(jì)賠償金額

按新勞動(dòng)法,解除合同,每滿(mǎn)一年賠一個(gè)月工資,且須提前一個(gè)月通知。否則,要再加一個(gè)月。fyi  第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:  (一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;  (二)用人單位依照本法第

合同到期,園方單方解聘,已工作兩年,可否申請(qǐng)賠償金

這屬于違法解除勞動(dòng)合同的行為。 《勞動(dòng)合同法》第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,按一年計(jì)算;不滿(mǎn)六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 第八十七條 用人

勞動(dòng)合同到期單位不續(xù)簽賠償金

依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的),用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?!秳趧?dòng)合同法》第四十八條規(guī)定:用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬:(一)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;《勞動(dòng)合同法》第八十五

勞動(dòng)合同被公司拿走了公司解聘有賠償嗎

可以得到賠償金。勞動(dòng)合同履行期間,公司單方面解除合同,補(bǔ)償方式因解除合同原因而異。一、勞動(dòng)者嚴(yán)重違法違紀(jì),公司依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十九條規(guī)定解除合同,沒(méi)有補(bǔ)償,相反,公司可以主張勞動(dòng)者賠償損失。二、公司按勞動(dòng)合同法第四十條、第四十一條規(guī)定解除

你好,勞動(dòng)合同到期半年目前還在繼續(xù)上班 詢(xún)問(wèn)單位合同到期的事情 單位回復(fù)說(shuō)合同到期第二年會(huì)自動(dòng)續(xù)簽 請(qǐng)問(wèn)勞動(dòng)合同有自動(dòng)續(xù)簽的說(shuō)法嗎?

勞動(dòng)合同到期,公司沒(méi)有與你續(xù)簽同,但你仍在公司工作,公司應(yīng)從第二個(gè)月起支付你雙倍工資。但要注意一年的訴訟時(shí)效。勞動(dòng)合同到期,若你主動(dòng)提出離職,是沒(méi)有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。 原問(wèn)題:《勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽但仍然上班超過(guò)半年,勞動(dòng)者可以急隨時(shí)終此工作嗎?

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  • 回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。

    2025-01-20 03:47:12
    來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了

  • 態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??

    2025-01-17 20:49:42
    來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了

  • 不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話(huà)方式不對(duì),不怎么好溝通

    2024-04-27 13:36:36
    來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了

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