暑期工，公司說干不到8月25發(fā)80%工資怎么辦，能全部要回來嗎
經(jīng)濟(jì)糾紛河北 秦皇島2025-09-14 14:26
律師回復(fù)
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月幫助201720人你先打電話詢問，先打給公司那邊，詢問是否已經(jīng)發(fā)了工資，再做打算。再問中介！如果得不到應(yīng)得的?？梢匀趧泳?，主動去保護(hù)自己的利益！不過，以后別找中介的，這樣吃虧很大！ 原問題：《我們是暑期臨時工，我們做了一個月就回家了，但是中介說要8月25才給錢，現(xiàn)在還沒給我們。我們沒簽過合同是他們中介簽的。我們現(xiàn)在在老家等不到工資該怎么辦》回復(fù)于 2022-12-03 15:41:57
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暑期工老板拖欠工資怎么辦
公司拖欠員工工資，可以向勞動監(jiān)察大隊投訴舉報，并可以要求支付賠償金。法律依據(jù)：《勞動法》第九十一條規(guī)定，用人單位有下列侵害勞動者合法權(quán)益情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可以責(zé)令支付賠償金：（一）克扣或者無故拖暑期工老板不發(fā)工資
找他談，問他什么時候發(fā)？如果他說不發(fā)，或推后很長時間，就叫他給個合適的理由。你再說出你的難處，把他捧高一點，那點錢對他算不了什么，讓別人誤會他沒信譽(yù)就不好了，說你也不想把事鬧到勞動局去讓他為難，但你是真缺錢而且是急用，如果他不答應(yīng)，你只能選暑期工打工受傷能走工傷
可以的認(rèn)定工傷的你好，就是我是暑期工成年了
你好，只要你提前一個月寫辭呈，就算他不批準(zhǔn)也沒關(guān)系，你也可以離開，而且工資也會一分不少的給你，法律已經(jīng)規(guī)定了這一點，如果他不發(fā)可以到勞動局告他，祝你生活愉快！ 原問題：《我打暑期工進(jìn)廠沒說是暑期工，說長期工，現(xiàn)在我辭職不給我批怎么辦，我現(xiàn)在暑期工被拖欠工資
這種情況可以去勞動局投訴。要求其對中介單位行為進(jìn)行制止和處罰。但是要拿出證據(jù)證明你們之間有這層關(guān)系。 補(bǔ)充回答：既然有約定，完全可以要求勞動部門管理。如果勞動部門以不是勞動糾紛為由管理的話，可以選擇直接起訴要求對方支付。 原問題：《求助！我相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
