超齡環(huán)衛(wèi)工人被辭退
合同糾紛四川 成都2025-07-28 22:12
相似問題解答
鄉(xiāng)村醫(yī)生超齡辭退如何補償
根據(jù)國務(wù)院第386號令《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理條例》第46條的規(guī)定你可以到本縣衛(wèi)生局或政府反映，他們有義務(wù)告訴你結(jié)果。你母親是否55歲以上了？2004年注冊的有效期是5年，達(dá)到各地默認(rèn)的退休年齡后，他們可能安排退休。無論如何無緣無故的辭退，是不可你好，在廠里工作三年，因超齡被廠里辭退57歲，廠里應(yīng)該有勞動補傍嗎？
你可以要求賠償，但是你申請辭職如果有書面材料在老板娘手里會比較麻煩。需要幫助的話，可直聯(lián)系。你可以申請勞動仲裁，要求廠里支付工資，并補繳社保。不光是醫(yī)保，還有其他社會保險，你的辭退是有補償?shù)?，可以申請勞動仲裁或向勞動監(jiān)察投訴 原問題：《請問工地工傷超齡賠付流程
1、申請工傷認(rèn)定的，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷超齡工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
退休返聘在工作場所受傷，是否算工傷，這一點目前在法學(xué)界存在爭議。按照《工傷保險條例》中關(guān)于工傷認(rèn)定的條件，與勞動者是否退休返聘沒有關(guān)系，也就是說退休返聘者受傷可以被認(rèn)定為工傷。既然能被認(rèn)定為工傷，就要享受工傷保險規(guī)定的各項待遇。但退休返聘者超齡女農(nóng)民工工傷賠償
你好，如果你的父親已經(jīng)認(rèn)定為工傷 可以按照工傷標(biāo)準(zhǔn)來主張理賠，包括醫(yī)療期間的花銷費用以及后續(xù)根據(jù)鑒定傷殘等級，主張傷殘賠償金，9個月的傷殘賠償金對應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)是本人9個月的工資。另外和單位解除勞動合同關(guān)系，還可以主張一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
